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Desenvolvedor Java Sênior - Presencial (Londrina / PR)

Talentt

Londrina

Presencial

BRL 120.000 - 160.000

Tempo integral

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Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia procura um(a) Desenvolvedor(a) Java Pleno para atuar no desenvolvimento de microsserviços de alta performance em Londrina, PR. O candidato ideal deve ter experiência em Kotlin ou Java, Spring Boot e conhecimentos em arquiteturas de microserviços e ferramentas modernas como Docker e Kubernetes. O papel inclui liderar tecnicamente o time, garantir a qualidade e evolução contínua da plataforma, além de utilizar ferramentas de IA na geração e revisão de código.

Serviços

Autonomia técnica
Problemas complexos e desafiadores
Ambiente que valoriza excelência
Espaço para crescimento técnico e liderança

Qualificações

  • Experiência em desenvolvimento de microsserviços e boas práticas de engenharia.
  • Referência técnica no time com liderança e mentoria.
  • Utilização de ferramentas de IA em desenvolvimento e revisão de código.

Responsabilidades

  • Projetar soluções escaláveis e resilientes.
  • Definir padrões de arquitetura e boas práticas.
  • Atuar em code reviews e resolver problemas complexos.

Conhecimentos

Kotlin e / ou Java
Spring Boot e / ou Quarkus
APIs RESTful
Programação assíncrona e concorrente
Arquitetura de microserviços
Kafka
MongoDB
PostgreSQL
Docker
Kubernetes

Ferramentas

CI / CD
Observabilidade
Ambientes cloud (AWS)
Descrição da oferta de emprego

A Gubee é uma empresa especializada em integrações para e-commerce, desenvolvendo soluções que conectam lojistas a marketplaces de forma eficiente, escalável e segura.

Estamos em busca de um(a) Desenvolvedor(a) Java Pleno para atuar no desenvolvimento e manutenção de microsserviços de alta performance , com foco em boas práticas de engenharia, qualidade de código e evolução contínua da plataforma.

PJ

Objetivo do Papel

Ser referência técnica no time, garantindo qualidade, escala e confiabilidade dos sistemas da Gubee, além de liderar tecnicamente pessoas e decisões, utilizando ferramentas modernas — inclusive IA para geração de código , de forma consciente e responsável.

Stack e Tecnologias (obrigatório dominar boa parte)
Linguagens & Frameworks
  • Kotlin e / ou Java (nível avançado)
  • Spring Boot e / ou Quarkus
  • APIs RESTful
  • Programação assíncrona e concorrente
Arquitetura & Integração
  • Arquitetura de microserviços
  • Event-driven architecture
  • Kafka (ou equivalente)
  • Integração com sistemas externos e APIs de terceiros
  • Consistência eventual e idempotência
Bancos & Persistência
  • MongoDB (modelagem, índices, performance)
  • Bancos relacionais (PostgreSQL ou similar)
  • Estratégias de cache (Redis)
Infraestrutura & DevOps
  • Docker
  • Kubernetes
  • CI / CD
  • Observabilidade (logs estruturados, métricas, tracing)
  • Ambientes cloud (AWS é diferencial)
Uso de IA e Geração de Código
Esperamos que o profissional :
  • Utilize ferramentas como ChatGPT, Copilot, Claude, etc.
  • Saiba escrever prompts técnicos de qualidade
  • Use IA para :
    • Boilerplate
    • Exploração de soluções
    • Revisão de código
    • Entenda e valide tudo o que é gerado
    • Seja capaz de explicar, debugar e evoluir o código gerado
Responsabilidades Técnicas
  • Projetar soluções escaláveis e resilientes
  • Definir padrões de arquitetura e boas práticas
  • Desenvolver código limpo, testável e performático
  • Atuar fortemente em code review
  • Diagnosticar e resolver problemas complexos em produção
  • Melhorar continuamente performance, custo e confiabilidade
  • Participar ativamente de decisões arquiteturais
Liderança & Senioridade (obrigatório)
  • Atuar como referência técnica do time
  • Mentorar devs plenos e juniores
  • Ajudar na evolução técnica do time
  • Influenciar decisões sem depender de cargo formal
  • Ter autonomia para propor e executar melhorias
  • Comunicar riscos, trade‑offs e impactos técnicos com clareza
  • Ter postura de ownership sobre sistemas e entregas

❗ Não buscamos alguém que apenas “receba tarefa”.

Buscamos quem assuma o problema .

Diferenciais Importantes
  • Experiência com event sourcing / CQRS
  • Conhecimento prático de DDD
  • Experiência com sistemas de alto volume e missão crítica
  • Vivência em empresas SaaS ou marketplaces
  • Atuação prévia como Tech Lead ou Staff Engineer
Perfil Comportamental Esperado
  • Alto nível de responsabilidade
  • Compromisso com qualidade e prazo
  • Capacidade de tomar decisões difíceis
  • Comunicação direta e profissional
  • Maturidade para receber e dar feedback
  • Não terceiriza pensamento para ferramentas
  • Mentalidade de melhoria contínua
Não é o perfil ideal se você :
  • Depende totalmente de IA sem entender o código
  • Evita responsabilidades técnicas
  • Não gosta de revisar código de outros
  • Busca ambiente sem cobrança por qualidade
  • Prefere apenas “executar tarefa”
O que oferecemos
  • Autonomia técnica real
  • Problemas complexos e desafiadores
  • Ambiente que valoriza excelência
  • Espaço para crescimento técnico e liderança
  • Time enxuto, técnico e pragmático
Etapas do Processo Seletivo
  • Teste em Live Code
  • Entrevista com a Gestão
  • Entrevista com RH
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