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Uma consultoria global está buscando um(a) Consultor(a) de Risco em São Paulo. O candidato ideal terá experiência em gestão de riscos e conhecimento de normas regulatórias do Banco Central do Brasil. As responsabilidades incluem suporte a instituições financeiras na implementação de requisitos normativos e auditoria de modelos de risco. A empresa valoriza diversidade e oferece um ambiente flexível, promovendo o desenvolvimento de habilidades com foco no futuro.
Na EY, estamos comprometidos em moldar seu futuro com confiança.
Nós ajudaremos você a ter sucesso em um ambiente globalmente conectado, repleto de equipes diversas, e a levar sua carreira para onde você desejar.
Venha para EY e ajude-nos a construir um mundo de negócios melhor.
Sobre a oportunidade: Como uma pessoa Consultora de Risco, você atuará em uma oportunidade excepcional para profissionais que desejam mergulhar em um ambiente desafiador e dinâmico. Os profissionais se beneficiarão da exposição a uma ampla gama de instrumentos financeiros e da oportunidade de aprimorar suas habilidades analíticas em um contexto altamente complexo, estando inserido na área de Negócios para Serviços Financeiros.
Você assumirá as seguintes responsabilidades:
Requisitos e habilidades que buscamos:
Será um diferencial:
Na EY, você se desenvolve com habilidades voltadas para o futuro e se abastece de experiências de classe mundial. Nós capacitaremos você em um ambiente flexível e potencializaremos seus talentos extraordinários em uma cultura diversa e inclusiva, com equipes globalmente conectadas.
Pelo 4o ano consecutivo, a EY está na lista do Great Place to Work como uma das melhores empresa para se trabalhar, com destaque para as categorias de diversidade. Você poderá fazer parte de nossos programas e grupos que, junto a inúmeras iniciativas internas, apoiam nossa constante busca pela equidade.
Você gostaria de moldar seu futuro com confiança? Inscreva-se hoje!
Para ajudar a criar a melhor experiência durante o processo de recrutamento, por favor, descreva qualquer acessibilidade você possa precisar.
Saiba mais sobre como é trabalhar na EY:
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.