Supervisor(a) Produção - Aciaria

Metso Corporation; Sorocaba; Presencial; BRL 200.000 - 250.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de processamento de metais está buscando um(a) Supervisor(a) de Produção em Sorocaba, SP. O candidato ideal terá experiência em fornos elétricos e de indução, e será responsável pela supervisão da operação, gestão da equipe e cumprimento das normas de segurança e qualidade. A empresa oferece um ambiente seguro e benefícios atrativos para seus colaboradores.

Serviços

Assistência médica

Seguro de vida

Remuneração variável

56 horas de treinamento anual

Qualificações

• Mínimo de 5 anos de experiência em processos de fundição ou aciaria.
• Experiência comprovada com operação de forno elétrico a arco e forno de indução.
• Certificação em gestão de segurança (NR-35, NR-10, etc.) é um diferencial.

Responsabilidades

• Supervisionar a operação dos fornos elétricos e de indução.
• Realizar treinamentos técnicos contínuos para a equipe.
• Assegurar conformidade com as normas de segurança e qualidade.

Conhecimentos

Liderança e gestão de pessoas

Comunicação clara e objetiva

Resolução de problemas sob pressão

Organização e planejamento

Orientação para resultados e segurança

Formação académica

Graduação em Engenharia (Metalurgia, Materiais, Mecânica, Produção ou Química)

Ferramentas

Pacote Office (Excel, PowerPoint)

SAP ou outro ERP industrial

Descrição da oferta de emprego

Supervisor(a) Produção - Aciaria

Sorocaba, São Paulo, BR

Introdução

Estamos buscando por Supervisor(a) Produçãopara se juntar à nossa equipe de Pátio de Sucatas, Aciaria e Vazamento. Você será responsável por garantir a operação segura, eficiente e dentro dos padrões de qualidade dos fornos elétricos e de indução, liderando a equipe e assegurando o cumprimento dos planos de produção, normas de HSE e procedimentos. Você desempenhará um papel crucial para o sucesso do nosso negócio.

Nesta posição, você se reportará a Coordenadora Produção.

Esta posição está localizada principalmente em Sorocaba/SP, na unidade da Fundição e envolve até 10% de viagens nacionais e/ou internacionais.

Equipe a qual você pertence

Você se juntará a uma equipe de gestão de processos de fusão e refino em aciaria (fornos elétricos e indução), com foco em segurança das operações, qualidade metalúrgica, refratários e desenvolvimento de equipe dedicada a seleção de sucata, produção de aço e vazamento em moldes com segurança e qualidade. Atualmente estamos trabalhando no startup do maior forno de indução para fusão de aço do Brasil – Induction Furnace.

Trabalhamos em estreita colaboração com partes interessadas internas/externas, como fornecedores e clientes (internos e externos)

A cultura da nossa equipe gira em torno de cliente no centro, grande ambição - sempre, fazendo o que deve ser feito – juntos e abertos e sinceros.

Os membros da nossa equipe estão localizados em Brasil.

O que você fará

Gestão Operacional

• Supervisionar a operação dos fornos elétrico a arco e de indução.
• Acompanhar parâmetros de corrida, temperatura e composição química.
• Validar relatórios de produção e indicadores de eficiência (OEE, disponibilidade, consumo energético).

Gestão de Pessoas

• Realizar treinamentos técnicos contínuos em operação de fornos, segurança e qualidade.
• Aplicar avaliação de desempenho e planos de desenvolvimento individual.

Qualidade e Processo

• Garantir conformidade com ISO 9001 e procedimentos internos.
• Investigar e tratar não conformidades com ações corretivas.

Manutenção e Confiabilidade

• Supervisionar com a manutenção as paradas programadas para troca de componentes
• Supervisionar com o time de refrataristas as paradas programadas para troca de refratários
• Inspecionar condições de cadinhos, revestimentos e sistemas de aquecimento.
• Participar de análises de causa raiz em falhas operacionais.

Projetos de Melhoria

• Otimização de consumo de energia e matérias-primas.
• Implantação de melhorias em procedimentos de segurança e operação.
• Projetos de redução de custo e aumento de produtividade.

HSE e Conformidade

• Assegurar cumprimento das normas de segurança do trabalho e padrões de trabalho internos
• Desenvolver projetos de segurança voltados a ergonomia e qualidade de vida no setor
• Supervisionar e gerenciar EPIs, condições de trabalho e procedimentos de segurança.

• Graduação completa em Engenharia (Metalurgia, Materiais, Mecânica, Produção ou Química) ou Tecnólogo em Processos Metalúrgicos.
• Mínimo de 5 anosde experiência em processos de fundição ou aciaria, sender no mínimo 3 anos em posição de supervisãoou coordenação de equipe.
• Vivência comprovada com operação de forno elétrico a arco e forno de indução ou fornos de fusão em geral.
• Experiência em gestão de indicadores de produção, qualidade e segurança.

Conhecimentos Técnicos Necessários

• Domínio dos processos de fusão, refino e vazamento de aço.
• Gestão de custos, produtividade e eficiência energética.
• Experiência em startups ou melhorias de processos de fusão – diferencial.
• Certificação em gestão de segurança (NR-35, NR-10, etc.) – diferencial.

Ferramentas e Sistemas

• Pacote Office intermediário (Excel para análise de dados, PowerPoint para apresentações).
• SAP ou outro ERP industrial – diferencial.
• Conhecimento em ferramentas de melhoria contínua (5S, PDCA, Kaizen) é diferencial.

Habilidades Comportamentais

• Liderança e gestão de pessoas(motivação, desenvolvimento, feedback).
• Comunicação clara e objetiva(para diálogo com operação, manutenção e gerência).
• Resolução de problemassob pressão e tomada de decisão ágil.
• Organização e planejamento(para cumprir metas com recursos limitados).
• Orientação para resultados e segurança.

Condições Especiais

• Disponibilidade para trabalhar emturnos, principalmente 3º turno.

O que oferecemos

• Um propósito inspirador – Possibilitar uma vida moderna sustentável. Minerais e metais são a espinha dorsal de funções essenciais no mundo moderno. No entanto, há uma necessidade de soluções mais sustentáveis para os coletar e processar. Na Metso, você participa da transformação da indústria e de uma mudança positiva.
• Ambiente de trabalho seguro – Para a Metso, segurança é um valor fundamental. Nosso objetivo é demonstrar liderança e visão na promoção da cultura de segurança.
• Bem-estar – Nossos serviços de saúde ocupacional, associados às ações voltadas para a promoção de saúde e bem-estar demonstram nossa preocupação com a qualidade de vida e engajamento das pessoas.
• Remuneração e benefícios – Estrutura de remuneração e benefícios alinhada às práticas de mercado, oferecendo um pacote atrativo através de uma composição equilibrada que contém remuneração fixa e variável, além de assistência médica, odontológica, seguro de vida, previdência privada, alimentação, entre outros, segundo políticas vigentes.
• Flexibilidade – Defendemos as interações pessoais e a colaboração presencial associadas a um ambiente de trabalho aberto e flexível, valorizando o equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
• Uma cultura próspera - Estamos empenhados em desenvolver uma cultura inclusiva que permita a todos dar o seu melhor e atingir o seu pleno potencial. Uma cultura que é corajosa, convincente e atenciosa, e que nos une para construirmos juntos um futuro sustentável.
• Extensas oportunidades de aprendizagem – Estimulamos diálogos contínuos, sessões de feedback, oportunidades de mobilidade interna, programas de mentoria, treinamento e desenvolvimento, entre outros projetos ambiciosos e oportunidades globais.
• Interação sem fronteiras – Aproveite nossa rede de colegas em todo o mundo para troca de experiências e conhecimento. Realizamos os trabalhos juntos, através de uma comunicação aberta e sincera.

Quer superar os limites conosco? Clique em “Inscrever-se” agora.

Entendemos que alguns candidatos altamente capacitados podem hesitar em se candidatar a uma vaga caso não atendam a todos os requisitos listados. Se você está empolgado com essa oportunidade, incentivamos que se candidate mesmo que não preencha todos os requisitos. Você pode ser a pessoa certa para o cargo.

Para informações adicionais, entre em contato com a área de RH - Recrutamento & Seleção.