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Software Engineer Backend Sênior

Creditas

São Paulo

Híbrido

BRL 120.000 - 160.000

Tempo integral

Há 17 dias

Resumo da oferta

Uma plataforma de serviços financeiros está buscando um desenvolvedor backend para integrar o time de Product Technology. O candidato ideal deve ter proficiência em linguagens de programação como Java e Python, experiência em arquiteturas modernas, e capacidade de liderar projetos. O trabalho é híbrido, com reuniões trimestrais no escritório em São Paulo. Benefícios incluem plano de saúde, vale refeição e licença parental.

Serviços

Vale Refeição
Seguro de Vida Coletivo
Plano de Saúde (SulAmérica)
Plano Odontológico (SulAmérica)
PPR - Programa De Participação nos resultados

Qualificações

  • Experiência em discutir e criticar arquitetura orientada ao domínio.
  • Disponibilidade para trabalho híbrido com visitas ao escritório.

Responsabilidades

  • Desenvolver garantindo funcionalidade e velocidade.
  • Entender o impacto das soluções no usuário final.
  • Alinhar soluções técnicas à estratégia do negócio.
  • Desenhar soluções com arquitetura evolutiva.
  • Colaborar na evolução das skills do time.
  • Mentorar desenvolvedores juniores.

Conhecimentos

Proficiência em linguagens de programação backend
Conhecimento em banco de dados relacional e não relacional
Conhecimento em Clean Code e design patterns
Experiência em pirâmide de testes
Experiência com ferramentas de mensageria
Capacidade de liderar projetos técnicos

Ferramentas

Kafka
AWS-SQS
Descrição da oferta de emprego

A Creditas é uma plataforma de serviços financeiros que a partir da casa, carro e salário oferece empréstimos, seguros e investimentos. Com 12 anos de atuação, é a maior plataforma de crédito online da América Latina e recebeu aportes de fundos internacionais, levantando mais de R$4 bilhões (US$879 milhões) em equity e com um portfólio atual de R$5,6 bilhões. Por meio da sua tecnologia proprietária oferece produtos como o empréstimo com garantia de automóvel ou imóvel, o consignado privado, benefícios corporativos e seguros. A Creditas já ultrapassou a marca de 13 milhões de solicitações de crédito, um valuation de US$3,5 bilhões e mais de 40 emissões no mercado de capitais (FIDCs, CRIs e FIIs).

Nosso time de Product Technology

É com ela que escalamos o negócio, otimizamos processos, reduzimos custos e entregamos a melhor experiência para viabilizar novas conquistas de nossos clientes.

Com tecnologia desenvolvida dentro de casa, trabalhamos com várias linguagens de programação do mercado. Ideal para quem, assim como a gente, ama se desafiar e se desenvolver na resolução de problemas reais.

Se tecnologia também é seu combustível e fazer a diferença é a sua paixão, embarque com a gente na Nave!

Quais são as responsabilidades desta vaga:
  • Desenvolver garantindo funcionalidade, manutenibilidade e velocidade, além de práticas de teste e qualidade;
  • Entender o impacto das soluções que o time desenvolve no usuário final;
  • Garantir que todas as soluções técnicas estejam alinhadas a estratégia do negócio e entender OKRs e iniciativas relacionadas ao produto;
  • Ajudar o time no desenho de soluções com arquitetura evolutiva, além de investigar constantemente novas tecnologias e formas de trabalho;
  • Colaborar com a evolução das skills técnicas do time e esforços de melhoria contínua que impactam vários times;
  • Desenvolver sucessores realizando mentoria técnica de pessoas.
Precisamos de alguém com
  • Proficiência em linguagens de programação backend (Java, Python, Ruby, Go, etc);
  • Conhecimento em banco de dados relacional e não relacional;
  • Conhecimento em Clean Code e design patterns;
  • Experiência em pirâmide de testes, sabe escrever testes automatizados;
  • Experiência com ferramentas de mensageria (Kafka, AWS-SQS etc);
  • Experiência e/ou sabe discutir e trazer críticas de conceitos sobre arquitetura orientada ao domínio (Domain Driven Design);
  • Capacidade comprovada de liderar projetos técnicos e orientar desenvolvedores juniores;
  • Disponibilidade para trabalho híbrido: É necessário comparecer ao nosso escritório na região da Berrini, em São Paulo, a cada três meses. No mês em que for necessário comparecer, a presença será requerida na primeira semana, por 4 dias consecutivos (Creditas in Person).
Seria ótimo se você também tivesse
  • Conhecimento em linguagens de programação funcionais;
  • Conhecimento em algum framework front-end moderno (React, Angular ou Vue.js);
  • Experiência em troubleshooting em arquitetura distribuída;
  • Experiência na implementação de práticas de desenvolvimento seguro;
  • Experiência e/ou sabe discutir e trazer críticas a conceitos de Reliability and Safety;
  • Experiência com serviços de cloud (AWS, GCP, Azure).
Nosso processo:

O processo seletivo começa na candidatura, e você passará por uma conversa com o time de Talent Acquisition, uma avaliação técnica com nosso time de desenvolvedores e, por último, uma conversa com a pessoa que será sua liderança. O tempo do processo é flexível, mas não se preocupe! Nosso time de Talent Acquisition está preparado para proporcionar a melhor experiência para você. Analisamos todos os perfis com atenção e sempre enviamos feedbacks, independentemente da etapa da candidatura. Além disso, todas as instruções são enviadas por e-mail.

Conheça nossos benefícios:
  • Vale Refeição: Cartão de benefícios flexíveis (Creditas Card);
  • Seguro de Vida Coletivo;
  • Plano de Saúde (SulAmérica);
  • Plano Odontológico (SulAmérica);
  • PPR - Programa De Participação nos resultados;
  • Universidade Corporativa (Academy);
  • Wellz: sessões gratuitas por mês com especialistas de psicologia100% online;
  • Wellhub: acesso a academias e estúdios com modalidades esportivas;
  • Dayoff de aniversário;
  • Auxílio Creche & Auxílio para Filhos(as) com Deficiência;
  • Family Care: acolhimento da família durante a nova jornada da maternidade e paternidade;
  • Licença Parental: 6 meses de licença para a pessoa gestante e 35 dias de licença parental;
  • Vale-Transporte (VT) ou estacionamento conveniado;
  • Modelo de trabalho: presencial, remoto ou híbrido, de acordo com as possibilidades de sua função;
  • Convênio farmácia;
  • Empréstimo consignado;
  • Antecipação salarial;
  • Programa de Educação Financeira.
Diversidade no DNA

Trabalhamos para construir um ambiente diverso e com equidade de oportunidades. Valorizamos e respeitamos todas as diferenças, elas nos tornam mais fortes.

Promover a diversidade impacta positivamente a jornada de cada cliente. Desenvolvemos nossa flexibilidade cognitiva para resolver problemas, gerar valor e criar soluções mais inovadoras.

Para valorizar as diferenças na prática, focamos em três pilares:

  • Diversidade: Valorizamos a pluralidade e respeitamos todas as diferenças com empatia, trabalhando para garantir na Tripulação a representatividade da sociedade onde vivemos.
  • Equidade: Temos o compromisso de garantir oportunidades e condições justas para o crescimento e desenvolvimento de todas as pessoas.
  • Inclusão: Promovemos um ambiente seguro e de bem-estar para que todas as pessoas se sintam respeitadas, acolhidas e pertencentes à Nave.
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.