IT Analyst II — Country: Brazil
Overview
QUEM SOMOS
A FRST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ️
Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para mais de milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.
Venha fazer parte do tempo que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.
Somos apaixonados por tecnologia. Somos FRST Serviços Digitais.
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Temos uma vaga para você se tornar IT Analyst II.
Aqui, seu papel será :
Responsabilidades
- Garantir a performance, disponibilidade e estabilidade dos sistemas críticos.
- Implantar e monitorar ferramentas de observabilidade para antecipar e resolver incidentes.
- Participar de discussões para evolução das jornadas e soluções tecnológicas.
- Automação de processos para melhorar a eficiência operacional.
- Atuação em gestão de crises.
- Contexto de trabalho "Melhoria Continua".
- Experiência com troubleshooting em contextos ambíguos.
- Reduzir o número e impacto de incidentes críticos.
- Melhorar continuamente os indicadores de confiabilidade (SLOs, MTTR, MTTA).
Requisitos Imprescindíveis
- Conhecimentos em uma linguagem de programação como : Java, .Net , Python ou Cobol;
- Experiência com observabilidade e ferramentas de APM e Logs como ex : Dynatrace, Elastic e Grafana.
- Experiência com ambiente cloud AWS ou Azure.
- Orquestração de ambiente Kubernetes e Openshift.
- Proatividade para melhorar continuamente a confiabilidade, escalabilidade e eficiência dos sistemas.
- Habilidade para trabalhar em ambientes complexos e colaborar com times multifuncionais.
Requisitos Desejáveis
Intermediário / Avançado Inglês ou Espanhol
Local de trabalho
Radar - Rua Amador Bueno, – Santo Amaro, São Paulo – SP
Benefícios
- Auxílio refeição;
- Convênio médico;
- Convênio Odontológico : Plano básico e intermediário;
- Vale Transporte;
- Flex Férias : dias úteis de férias podendo ser divididos em até vezes, e a cada meses trabalhados você já pode aproveitar dias úteis;
- DayOff Aniversário;
- Parceiros de academia : Totalpass, Wellhub;
- Flex Working : Modelo de trabalho híbrido : dias Home Office e dias presenciais;
- Plataformas de treinamento com mais de mil cursos;
- Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
- Flex Learning : Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
- Auxílio Creche;
- Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
LI-DNI