Head de Marketing

Emplavi; Brasília; Presencial; BRL 160.000 - 200.000; Tempo parcial

Resumo da oferta

Uma referência no mercado imobiliário de alto padrão busca um(a) Head de Marketing para liderar estratégias de marketing voltadas à geração de demanda e fortalecimento da marca. O candidato deve ter mínimo de 8 anos de experiência em marketing, incluindo liderança, preferencialmente no setor imobiliário. A posição exige habilidades em comunicação, pensamento estratégico e liderança inspiradora, com foco em resultados. A remuneração é de R$ 25.000,00 mensais e o trabalho é 100% presencial em Brasília.

Qualificações

• Experiência sólida (mín. 8 anos) em Marketing, sendo 3 anos em liderança.
• Experiência comprovada no setor imobiliário de médio e alto padrão.
• Histórico em vendas complexas e de jornada de compra longa.
• Forte perfil analítico, com domínio de métricas e marketing de performance.

Responsabilidades

• Desenvolver e liderar a estratégia de marketing full-funnel.
• Atuar em sintonia com o time de Vendas.
• Otimizar o mix de canais (online e offline).
• Gerenciar e coordenar lançamentos imobiliários complexos.
• Definição e acompanhamento de metas de marketing.

Conhecimentos

Liderança inspiradora

Comunicação clara e persuasiva

Pensamento estratégico

Proatividade

Resiliência

Formação académica

Formação em Marketing, Comunicação, Administração ou áreas afins

Descrição da oferta de emprego

Emplavi Brasília 25000,0 - 25000,0

Emplavi, referência no mercado imobiliário de alto padrão em Brasília, busca um(a) Head de Marketing de alta performance para liderar um time multidisciplinar em um ambiente dinâmico, estratégico e altamente competitivo. Essa posição é chave para o fortalecimento da marca, geração de demanda qualificada e aceleração dos resultados comerciais em um contexto de vendas complexas e público exigente.

PRINCIPAIS DESAFIOS DA POSIÇÃO

• Desenvolver e liderar a estratégia de marketing full-funnel, com foco em geração de leads qualificados, nutrição e conversão
• Atuar em sintonia com o time de Vendas, acompanhando KPIs e performance de campanhas
• Otimizar o mix de canais (online e offline), garantindo presença de marca alinhada ao perfil do público
• Gerenciar e coordenar lançamentos imobiliários complexos com alto impacto comercial
• Liderar equipe interna e parceiros externos (agências, fornecedores, mídia)
• Evaluar e propor constantemente iniciativas para melhoria de resultados comerciais

RESPONSABILIDADES

• Planejamento estratégico de marketing anual, trimestral e por campanha
• Gestão otimizada de orçamento
• Definição e acompanhamento de metas de marketing (CAC, ROI, ROAS etc)
• Manutenção continuada do posicionamento e percepção da marca Emplavi
• Aproximação com gerências internas para atendimento das demandas internas dos demais departamentos
• Liderança em inbound, mídia paga, eventos, mídia offline e online

REQUISITOS TÉCNICOS

• Experiência sólida (mín. 8 anos) em Marketing, sendo 3 anos em liderança
• Experiência comprovada no setor imobiliário de médio e alto padrão
• Histórico em vendas complexas e de jornada de compra longa
• Forte perfil analítico, com domínio de métricas e marketing de performance
• Formação em Marketing, Comunicação, Administração ou áreas afins

DIFERENCIAIS

• Experiência em construtoras ou incorporadoras referência
• Vivência com público A e AA
• Cases de sucesso em lançamentos imobiliários
• Familiaridade com metodologias ágeis

SOFT SKILLS ESSENCIAIS

• Liderança inspiradora e capacidade de engajar equipes
• Comunicação clara e persuasiva
• Pensamento estratégico com execução de excelência
• Proatividade, ownership e resiliência

REMUNERAÇÃO

R$ 25.000,00/mês; PJ

MODALIDADE DE TRABALHO

100% Presencial - Brasília/DF

COMO SE CANDIDATAR

Interessados devem enviar currículo e portfólio de campanhas relevantes para: [e-mail] com o assunto: Vaga – Head de Marketing.

DETALHES ADICIONAIS

• Local de trabalho: Brasília, DF
• Regime de contratação: Prestador de Serviços (PJ)
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Marketing
• Nível hierárquico: Gerente

VALORIZADO

Tempo de experiência: Entre 5 e 10 anos

HABILIDADES

• Pensamento estratégico
• Comunicação persuasiva
• Proatividade
• Resiliência
• Liderança