Gerente Comercial

Aliada Brasil Gestão De Autos; Contagem; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma associação de proteção veicular em Minas Gerais procura um profissional com sólida experiência em vendas para liderar uma equipe. O candidato ideal deve ter pelo menos 3 anos de experiência na área e perfil de liderança. As responsabilidades incluem planejamento comercial, captação de clientes e treinamento da equipe de vendas. Oferecemos benefícios como assistência médica e vale-refeição, e a forma de contratação é efetiva CLT. O salário inicial será ajustado após o período de experiência.

Serviços

Assistência médica

Assistência odontológica

Auxílio-combustível

Vale-refeição

Vale-transporte

Qualificações

• Experiência em vendas de no mínimo 3 anos.
• Disponibilidade para viajar (curtos períodos).
• Experiência com gestão de equipes.
• Carteira Nacional de Habilitação Categoria B.

Responsabilidades

• Planejar estratégico comercial, definindo objetivos e metas.
• Acompanhar a execução dos planos e monitorar a equipe.
• Organizar treinamentos para desenvolvimento técnico e profissional.
• Garantir a captação de novos clientes.
• Avaliar o desempenho dos consultores e dimensionar contratações.
• Manter uma equipe de vendas motivada e atenta às metas.
• Analisar dados e apresentar relatórios.

Conhecimentos

Experiência em vendas

Boa comunicação verbal e escrita

Perfil de liderança

Domínio do Pacote Office

Gestão de equipes

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

_ Quem somos?

A Aliada Brasil é uma das maiores associações de proteção veicular do Brasil, temos como objetivo proporcionar aos nossos associados segurança, tranquilidade e múltiplos benefícios, tanto para o titular quanto para sua família.

Responsabilidades

• Atribuições : _
• Fazer o planejamento estratégico comercial, definindo objetivos e metas para o desempenho da equipe;
• Acompanhar a execução dos planos, monitorando a equipe de maneira coletiva e individual;
• Organizar treinamentos para desenvolvimento técnico e profissional;
• Garantir a captação de novos clientes, de acordo com a política de negociações e metas condicionais;
• Prospectar continuamente o ambiente de negócios, propondo políticas de ação e identificando novas oportunidades de negócios, de acordo com as diretrizes da empresa;
• Avaliar o desempenho dos consultores, dimensionando a necessidade de contratação e dispensa, com base na apresentação de resultados;
• Manter uma equipe de vendas formada e alerta em relação às metas e estratégias previstas para a área;
• Analisar dados e apresentar relatórios semanais e mensais.

Requisitos

• Experiência em Vendas de no mínimo 03 anos.
• Disponibilidade para viajar (curtos períodos);
• Boa comunicação verbal e escrita;
• Perfil de liderança;
• Habilidades em direcionamento e delegação de tarefas;
• Domínio das ferramentas do Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint);
• Experiência com gestão de equipes;
• CNH B.

Diferencial

• Experiência com gestão de equipes na área de Proteção Veicular.

Obs.

: O salario informado na descrição é inicial, após periodo de experiência haverá um reajuste.

Tipo de vaga : Efetivo CLT

Salário : a partir de R$ ,00 por mês

Benefícios

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Auxílio-combustível
• Vale-refeição
• Vale-transporte

Horário de trabalho

• De segunda à sexta-feira

Tipos de pagamento adicional

• 13o salário
• Comissão

Pergunta(s) de seleção

• Possui experiência na área de Proteção Veicular?

Experiência

• Vendas (obrigatório)

Licença / Certificação

• Carteira Nacional de Habilitação Categoria B (obrigatório)