Ejecutivo de Preventa 2

SondaRH Consultoria; Distrito Federal; Híbrido; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Una empresa de tecnología busca un Ejecutivo Preventa Jr para apoyar al equipo comercial en la preparación de propuestas y análisis de requerimientos. El candidato ideal debe tener formación técnica en ingeniería y de 0 a 2 años de experiencia en soporte técnico o ingenierías. Esta posición ofrece un ambiente colaborativo y trabajo híbrido, promoviendo el desarrollo personal y profesional.

Serviços

Flexibilidad laboral

Desarrollo profesional

Ambiente colaborativo

Programa de bienestar

Qualificações

• Experiencia de 0 a 2 años en soporte técnico o preventa.
• Deseable conocimiento en redes, servidores o sistemas de seguridad.

Responsabilidades

• Analizar bases administrativas y técnicas de proyectos.
• Evaluar la factibilidad técnica de los requerimientos.
• Preparar presentaciones técnicas y material de apoyo.

Conhecimentos

Manejo intermedio de Excel

Manejo intermedio de PowerPoint

Manejo intermedio de Word

Capacidad de análisis técnico

Formação académica

Formación técnica o profesional en Ingeniería

Ferramentas

Visio

Draw.io

Plataformas CRM (Salesforce, Dynamics)

Descrição da oferta de emprego

Porque al igual que tú, amamos lo que hacemos, tenemos pasión por la innovación y estamos convencidos de que a través del conocimiento y de la tecnología no solo vamos a transformar los negocios de nuestros clientes, sino también el futuro.

En SONDA vivirás una experiencia de trabajo con diversas oportunidades de desarrollo personal y profesional. Un excelente lugar para aprender y contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas por medio de la tecnología.

Buscamos un Ejecutivo Preventa Jr que será responsable de apoyar al equipo comercial y técnico en la preparación de propuestas, análisis de requerimientos y elaboración de soluciones básicas para proyectos.

En esta función tendrás que:

• Analizar bases administrativas, técnicas y anexos de proyectos públicos y privados.
• Evaluar la factibilidad técnica de los requerimientos, identificando riesgos, brechas y alternativas de solución.
• Validar especificaciones técnicas de equipos, componentes y arquitecturas propuestas por proveedores o fabricantes.
• Preparar presentaciones técnicas, resúmenes ejecutivos y material de apoyo para reuniones comerciales.
• Apoyar en levantamientos de requerimientos con clientes, visitas a sitio y recopilación de antecedentes para la propuesta.

Ideal si cuentas con:

• Formación técnica o profesional en áreas de Ingeniería (Informática, Electrónica, Telecomunicaciones o similar).
• Experiencia de 0 a 2 años en roles de soporte técnico, preventa, ingeniería, mesa de servicios, análisis o similares.

Y mucho mejor si destacas con:

• Manejo intermedio de Excel, PowerPoint y Word.
• Deseable conocimiento general de redes, servidores o sistemas de seguridad de sistemas.
• Deseable conocimiento básico en IoT, videovigilancia, movilidad o Smart Cities.
• Manejo básico de herramientas de diseño de diagramas (Visio, Draw.io u otras).
• Capacidad de análisis técnico y comprensión de especificaciones.
• Deseable familiaridad con plataformas CRM (Salesforce, Dynamics u otras).

¿Qué puedes esperar de nosotros?

Flexibilidad laboral, promoviendo el equilibrio en tu vida personal y profesional.

Desarrollo profesional y evolución constante de tus habilidades, siempre según tus intereses.

Un ambiente colaborativo, diverso e innovador, que fomenta el trabajo en equipo.

SONDA Academy, una plataforma educativa de aprendizaje constante que busca potenciar al máximo tu desarrollo profesional.

Trabajo híbrido: en SONDA sabemos que la flexibilidad es importante para tu bienestar, es por eso que contamos con jornadas presenciales y de teletrabajo.

SONDA Wellness, un programa que busca apoyarte en el balance de tu vida personal y profesional, promoviendo una serie de iniciativas enfocadas en tu salud física, mental y social.

Y mucho más!

+ Diversidad + Inclusión = Innovación y colaboración

En SONDA estamos comprometidos con la diversidad. Fomentamos un ambiente inclusivo que garantice que los talentos puedan trabajar en un entorno positivo que los invite a desarrollar su carrera profesional en igualdad de oportunidades.

Porque sabemos que un ambiente diverso es un elemento fundamental para impulsar la innovación, buscamos candidatos en función de su cualificación profesional, independientemente de su raza, color de piel, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o discapacidad.