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Uma organização de saúde pública em São Paulo está buscando um profissional para gerenciar os serviços de manutenção. As responsabilidades incluem supervisionar a equipe, avaliar procedimentos e propor novas tecnologias. É necessário ter Ensino Superior Completo ou Pós-Graduação em Administração, Engenharia Civil, Arquitetura ou áreas correlatas. O candidato ideal deve garantir a execução das atividades administrativas e técnicas, visando o desenvolvimento e aprimoramento dos recursos disponíveis.
Somos Todos Instituto
Fundado em 2008, o Instituto de Responsabilidade Social Sírio-Libanês (IRSSL) nasceu com o propósito de fortalecer a atuação social voluntária da Sociedade Beneficente de Senhoras do Hospital Sírio-Libanês na saúde pública do Brasil, tendo como missão levar a excelência administrativa e operacional, já reconhecida no setor privado, às esferas municipais e estaduais do País.
O Instituto administra atualmente 13 unidadesde saúde: Hospital Municipal Infantil Menino Jesus, Hospital Geral do Grajaú, Hospital Regional de Jundiaí, Hospital Regional de Registro, Hospital Regional Rota dos Bandeirantes (Barueri), Hospital Geral de Taipas, Hospital Geral de Vila Penteado, AME Interlagos, AME Jundiaí, AMAS, Ambulatório de Gratuidades, Núcleo de Saúde da Fundação Lia Maria Aguiar, Serviço de Reabilitação Lucy Montoro de Mogi Mirim.
Nosso propósito:
Compartilhar a excelência na saúde pública com relevância social.
Nossa visão:
Ser uma organização social protagonista na jornada de excelência em saúde com responsabilidade social no Brasil.
Nossos valores:
Descubra mais sobre nós clicando no link abaixo:
http://irssl.org.br/institucional/#institucional
Organizar, distribuir e supervisionar os serviços que devem ser realizadas pelo setor de Manutenção. Orientar tecnicamente a sua equipe, solucionando problemas, trocando informações para assegurar os resultados planejados. Avaliar os procedimentos adotados nas áreas e instalações do Hospital, identificando eventuais problemas, para o posterior planejamento de ações corretivas. Coordenar a implementação/execução de novos projetos. Propor a seu superior a implementação de novas tecnologias, procedimentos, máquinas e equipamentos. Fazer inspeções técnicas nas instalações e equipamentos do Hospital, diagnosticando, analisando e encaminhando soluções aos problemas constatados, bem como consultando técnicos especializados terceirizados, municiando-se de informações para a tomada de decisões. Elaborar escalar escalas de trabalho dos colaboradores. Estruturar e disseminar o modelo de cultura organizacional correlacionado com a estratégia do negócio. Confeccionar e apresentar os resultados da área. Determinar orçamento, acompanhar e justificar custos da área. Realizar análises de indicadores e propor planos de ação sempre alinhado ao Planejamento Estratégico. Garantir a execução das atividades administrativas e técnicas de sua área, visando o desenvolvimento, aprimoramento e o melhor aproveitamento dos recursos disponíveis. Contribuir com o desenvolvimento da área e demais pautas estratégicas, através do conhecimento nos demais sub sistemas da área. Desenvolver, implementar e reportar periodicamente indicadores estrategicos de atuação da área, considerando também benchmarking externos. Revisar processos internos relacionados a área de atuação em parcerias com demais subsistemas, a fim de definição, alinhamento e cumprimento de prazos.
Remuneração + Pacote de benefícios completo: