Coordenador(a) de Sistemas – Cogna Educação – Home Office

Cogna Educação; Teletrabalho; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de educação está buscando um(a) Coordenador(a) de Sistemas para liderar equipes de desenvolvimento ágil. O profissional será responsável por definir a arquitetura de sistemas, garantir a entrega de soluções de alta qualidade e promover boas práticas de engenharia. Com forte foco em cloud computing e metodologias ágeis, a posição requer experiência em liderança técnica e excelente comunicação. Esta vaga é home office, com um ambiente colaborativo e inovador.

Qualificações

• Experiência em Engenharia de Software e Liderança Técnica de equipes ágeis.
• Conhecimento em Arquitetura de microserviços e integração de sistemas.
• Graduação concluída em Ciências da Computação ou áreas relacionadas.

Responsabilidades

• Liderar equipes de desenvolvimento ágil e garantir entrega de soluções de qualidade.
• Definir e evoluir a arquitetura de sistemas e promover boas práticas.
• Conduzir planejamento e acompanhamento de projetos.

Conhecimentos

Engenharia de Software

Liderança Técnica

Cloud Computing

Metodologias Ágeis

APIs RESTful

Docker

Kubernetes

Formação académica

Graduação em Ciência da Computação ou áreas correlatas

Ferramentas

AWS

Azure

GCP

Apache Kafka

RabbitMQ

Prometheus

Grafana

ELK

Descrição da oferta de emprego

Coordenador(a) de Sistemas – Cogna Educação – Home Office

Responsabilidades e atribuições

• Liderar tecnicamente equipes de desenvolvimento ágil, garantindo a entrega de soluções de alta qualidade, escaláveis e alinhadas às metas de negócio.
• Definir e evoluir a arquitetura de sistemas, promovendo boas práticas de engenharia de software, segurança da informação, automação e observabilidade.
• Atuar como facilitador entre áreas técnicas e de negócio, traduzindo necessidades estratégicas em soluções tecnológicas eficientes.
• Conduzir o planejamento e acompanhamento de projetos, assegurando prazos, custos, indicadores de desempenho (KPIs) e qualidade das entregas.
• Implementar padrões de governança técnica, versionamento, testes automatizados, CI/CD e monitoramento contínuo de performance.
• Apoiar o crescimento técnico do time por meio de mentorias, feedbacks estruturados e planos de desenvolvimento individual.
• Fomentar uma cultura de colaboração, aprendizado contínuo, inovação e melhoria constante nos processos de desenvolvimento.
• Participar ativamente de decisões estratégicas sobre tecnologias, ferramentas e práticas de desenvolvimento que impactem a arquitetura corporativa.
• Promover o uso racional de recursos em nuvem, garantindo eficiência operacional, segurança e sustentabilidade financeira.
• Atuar na mitigação de riscos técnicos e na resolução de incidentes críticos, com foco em análise de causa raiz e prevenção.

Requisitos e qualificações

• Experiência comprovada em Engenharia de Software, Arquitetura de Sistemas e Liderança Técnica de equipes ágeis de alta performance.
• Domínio técnico em:
  • Arquitetura de microserviços e integração de sistemas distribuídos
  • Cloud Computing (preferencialmente AWS, Azure ou GCP)
  • Banco de dados relacionais e não relacionais
  • Mensageria e streaming de dados (ex: Apache Kafka, RabbitMQ)
  • APIs RESTful, GraphQL e boas práticas de versionamento
  • Ferramentas de CI/CD, containers (Docker, Kubernetes) e observabilidade (Prometheus, Grafana, ELK)
• Forte conhecimento em metodologias Agile/Scrum/Kanban, gestão de backlog e métricas de produtividade técnica (lead time, throughput, qualidade de código).
• Graduação completa em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
• Certificações desejáveis: Scrum Master, AWS Solutions Architect, DevOps, Cloud Practitioner ou similares.
• Excelentes habilidades de liderança, comunicação assertiva, gestão de conflitos, visão sistêmica e tomada de decisão baseada em dados.
• Perfil hands‑on, com capacidade de atuar estrategicamente e operacionalmente quando necessário.
• Proatividade, curiosidade tecnológica e capacidade de inspirar e engajar pessoas em torno de objetivos comuns.