TE INVITAMOS A FORMAR PARTE DE NUESTRO EQUIPO COMO:
ESPECIALISTA DE RELUTAMIENTO Y SELECCIÓN (RPO)
REQUISITOS
• ESCOLARIDAD: LICENCIATURA EN PSICOLOGÍA, ADMINISTRACIÓN O AFÍN (PASANTE O CON TÍTULO).
• EXPERIENCIA: MÍNIMO DE 3 AÑOS EN RECLUTAMIENTO DE POSICIONES CORPORATIVAS ADMINISTRATIVAS DE INDUSTRIA DE CONSUMO MASIVO (LEGAL, VENTAS, COMPRAS, FINANZAS, MARKETING, ETC).
• BUEN MANEJO DE EXCEL.
COMPETENCIAS
• COMUNICACIÓN EFECTIVA.
• ENFOQUE A RESULTADOS.
• TRABAJO BAJO PRESIÓN.
• ORGANIZACIÓN.
• RESPONSABILIDAD.
RESPONSABILIDADES
• RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE POSICIONES CORPORATIVAS ADMINISTRATIVAS DE INDUSTRIA DE CONSUMO MASIVO (LEGAL, VENTAS, COMPRAS, FINANZAS, MARKETING, ETC).
• DIFUSIÓN DE VACANTES EN DIFERENTES MEDIOS.
• EVALUACIÓN PSICOMÉTRICA EN PLATAFORMA INTERNA.
• COORDINACIÓN Y SEGUIMIENTO DE ENTREVISTAS CON CLIENTE.
• CONSTANTE COMUNICACIÓN CON LOS DIFERENTES TOMADORES DE DECISIÓN POR PARTE DEL CLIENTE.
• REVISIÓN DE DOCUMENTOS Y ELABORACIÓN DE EXPEDIENTE FINAL (PARA CONTROL FÍSICO Y DIGITAL).
• RELACIONES LABORALES.
• SOLUCIÓN DE CONFLICTOS Y DUDAS CON EMPLEADOS Y CLIENTE.
• ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS EN GENERAL.
OFRECEMOS
• SUELDO $25,000 (BRUTOS MENSUALES 100% NOMINALES) +PL.
• HORARIO: DE LUNES A JUEVES 8:30 AM A 5:30 PM O DE 9:00 AM A 6:00 PM. LOS VIERNES HASTA LAS 3:30 PM. (HOME OFFICE, SOLO UN DÍA PRESENCIAL EN OFICINA DE POLANCO/ ANTARA A LA SEMANA O CADA QUINCE DÍAS).
• CONTRATO INMEDIATO (POR PROYECTO DE 6 MESES).
INTERESADOS QUE CUBRAN 100% PERFIL, FAVOR DE POSTULARSE POR ESTE MEDIO
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-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
3 años de experiencia
Edad: entre 28 y 40 años
Palabras clave: specialist, especialista, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, project
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.