Subcoordinador de Operaciones

IMPULSA GLOBAL; A distancia; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de educación busca un Coordinador de Proyectos Educativos para liderar la planificación y evaluación de programas. El candidato ideal tendrá licenciatura en administración, psicología o pedagogía y experiencia en coordinación. Ofrecemos un salario bruto mensual de $22,000 a $25,000, trabajo 100% remoto y horario de lunes a viernes. Se requiere habilidades en la gestión de tutores y herramientas tecnológicas para maximizar el éxito del programa.

Formación

• Experiencia en coordinación de proyectos educativos.
• Manejo y seguimiento de tutores.

Responsabilidades

• Coordinar y dar seguimiento a la ejecución del programa, asegurando altos estándares de calidad.
• Acompañar el progreso de los estudiantes, identificando riesgos y brindando soluciones oportunas.
• Brindar soporte continuo a estudiantes sobre plataformas, requisitos y actividades académicas.
• Diseñar e implementar estrategias que fomenten el engagement y la permanencia estudiantil.
• Medir, analizar y reportar indicadores de avance, retención y satisfacción estudiantil.
• Colaborar con tutores, facilitadores y equipos académicos para impulsar el éxito del programa.
• Proponer e implementar mejoras continuas basadas en métricas y retroalimentación estudiantil.

Conocimientos

Coordinación de proyectos educativos

Manejo de herramientas tecnológicas

Educación

Licenciatura en administración, psicología o pedagogía

Descripción del empleo

Objetivo:

Coordinar los distintos proyectos educativos desde la planeación, implementación hasta la evaluación de cada programa.

Requisitos:

• Licenciatura en administración, psicología o pedagogía.
• Experiencia en coordinación de proyectos educativos.
• Manejo y seguimiento de tutores.
• Manejo de herramientas tecnológicas.

Actividades:

• Coordinar y dar seguimiento a la ejecución del programa, asegurando altos estándares de calidad.
• Acompañar el progreso de los estudiantes, identificando riesgos y brindando soluciones oportunas.
• Brindar soporte continuo a estudiantes sobre plataformas, requisitos y actividades académicas.
• Diseñar e implementar estrategias que fomenten el engagement y la permanencia estudiantil.
• Medir, analizar y reportar indicadores de avance, retención y satisfacción estudiantil.
• Colaborar con tutores, facilitadores y equipos académicos para impulsar el éxito del programa.
• Proponer e implementar mejoras continuas basadas en métricas y retroalimentación estudiantil.

Beneficios:

• $22,000 a $25,000 brutos mensual acorde a experiencia (pago por honorarios)
• Trabajo 100% remoto
• Horario: Lunes a Viernes (8 horas al día)