Sr. Recruiter

Kelly Services; Ciudad de México; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en recursos humanos en Ciudad de México busca un reclutador para gestionar procesos de selección a nivel global. Se requiere licenciatura en áreas económico-administrativas y experiencia en reclutamiento de volumen. Ofrecemos un salario de hasta $35,000 mensuales más prestaciones de ley y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Prestaciones de ley

Seguro de vida

Aguinaldo de 30 días

Vales de despensa de $3,300

Oportunidades de desarrollo profesional

Formación

• Experiencia en procesos de reclutamiento de volumen y en entornos multinacionales.
• Inglés conversacional para interacción con equipos internacionales.
• Capacidad para resolver incidencias en el proceso de reclutamiento.

Responsabilidades

• Gestionar y organizar una agenda de reclutamiento.
• Ejecutar procesos de reclutamiento a nivel global.
• Administrar reclutamiento para perfiles económico-administrativos.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Orientación a resultados

Trabajo en equipo

Adaptabilidad

Conocimientos en plataformas de reclutamiento

Educación

Licenciatura en áreas económico-administrativas

Herramientas

Workday

LinkedIn

OCC

Indeed

Descripción del empleo

Overview

Únete a Kelly: Donde las oportunidades son ilimitadas

En Kelly, nos dedicamos a conectar al talento con el mundo laboral de manera que enriquezca sus vidas y a las empresas con personas talentosas que impulsen la innovación y el crecimiento. Con más de 78 años de experiencia global y 29 años en México, somos líderes en soluciones especializadas para la externalización de procesos de recursos humanos, operativos y administrativos. Tipo de Contrato: Proyecto.

Responsabilidades

• Gestionar y organizar una agenda de reclutamiento amplia y dinámica.
• Ejecutar procesos de reclutamiento de punta a nivel global, asegurando cumplimiento en tiempos de cierre establecidos (aprox. 45 días por posición).
• Administrar procesos de reclutamiento de alto volumen para perfiles económico-administrativos, principalmente en entornos multinacionales.
• Utilizar y dar seguimiento en plataformas de reclutamiento como Workday (WD), LinkedIn, OCC e Indeed.
• Asegurar una comunicación efectiva y profesional con candidatos y clientes internos, transmitiendo información con claridad y elocuencia.
• Colaborar con equipos internos de distintas áreas para garantizar el cumplimiento de objetivos de contratación.
• Mantener un enfoque constante en la calidad del proceso, atención al detalle y orientación a resultados.
• Impulsar una cultura de trabajo basada en ética, profesionalismo y apertura al cambio.
• Identificar y dar solución proactiva a incidencias o retos dentro del proceso de reclutamiento.

Requisitos

• Licenciatura en áreas económico-administrativas, psicología organizacional, o afín.
• Experiencia en procesos de reclutamiento de volumen y en entornos multinacionales.
• Conocimiento y manejo de plataformas de reclutamiento (Workday, LinkedIn, OCC, Indeed).
• Inglés conversacional. Interacción con equipos internacionales.
• Habilidad para comunicarse con sofisticación, elocuencia y profesionalismo.
• Tolerancia a la ambigüedad, apertura al cambio y alta capacidad de adaptación.
• Orientación a resultados y atención al detalle.
• Capacidad de trabajo en equipo y colaboración con diferentes áreas internas.
• Proactividad para resolver incidencias dentro del proceso de reclutamiento.
• Excelente actitud, ética laboral sólida y gusto por un entorno de alto dinamismo.
• Presentación ejecutiva (dress code: Business Casual).

Ofrecemos

Salario hasta $35,000 brutos mensuales
Prestaciones de ley + seguro de vida.
Aguinaldo 30 días
Vales de despensa $3,300
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la organización.