Ingeniero de Manufactura Senior

Smiths Group; Tijuana; Presencial; MXN 400,000 - 600,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de ingeniería busca un profesional con carrera universitaria en Ingeniería y 10 años de experiencia en la industria maquiladora. El candidato debe tener habilidades avanzadas en CAD y CAM, así como un buen manejo del Inglés. Se espera que desempeñe funciones de liderazgo en proyectos, desarrolle estrategias de mejora continua y colabore en entrenamientos técnicos. Se valoran condiciones para trabajar en equipo, análisis técnico, y una actitud de atención al cliente. Las capacidades de resolución de conflictos son esenciales.

Formación

• 10 años de experiencia en un puesto similar en la industria maquiladora.
• Inglés avanzado (80%).
• Conocimiento de normativas AS9100 y NADCAP (preferible).

Responsabilidades

• Cumplir con las políticas y reglamentos internos de trabajo.
• Desarrollar estrategias de mejora continua.
• Colaborar en entrenamientos del departamento de ingeniería.

Conocimientos

Liderazgo de equipos multifuncionales

Análisis técnico

Resolución de problemas

Trabajo en equipo

Comunicación verbal y escrita en español

Educación

Carrera universitaria en Ingeniería

Herramientas

CAD

CAM

Microsoft Office

Descripción del empleo

• Cumplir con las políticas, reglamento interior de trabajo y comportamientos de liderazgo de Smiths.
• Dar cumplimiento y participación en todos los programas de calidad, seguridad, salud y medio ambiente de Smiths, así como sus políticas, procedimientos y requisitos de capacitación.
• Prevenir la violencia y promover un entorno organizacional favorable.
• Mantener el área de trabajo limpio, ordenado y en buenas condiciones.
• Asistir y participar en los entrenamientos y capacitaciones de la organización.
• Cumplir con los Estándares de Operación (SOP) y las Políticas de la Función de Ingeniería de la Organización.
• Ejecutar actividades que requieren Conocer y Manejar bien Conceptos, Prácticas y Procedimientos Fundamentales de su Área de Especialización de Ingeniería, tales como: Industrial, Eléctrica, Electrónica, Mecánica, etc.
• Desarrollar y optimizar los procesos de fabricación y los flujos de trabajo.
• Colaborar con entrenamientos a departamento de ingeniería, fungiendo como mentor técnico , Puede Supervisar y Recomienda los Planes de Desarrollo Pertinentes.
• Desarrollar estrategias de mejora continua y gestión de proyectos de manufactura avanzada
• Realizar análisis estadísticos avanzados (SPC, DOE, ANOVA, etc)
• Cumplir con todas las actividades o cualquier otra que se derive de las operaciones del puesto o sea requerido por el supervisor o gerencia.

Conocimientos, habilidades y destrezas técnicas:

• Carrera universitaria en Ingeniería (Eléctrica, Electrónica, Electromecánica, Industrial, Mecánica, etc.).

Experiencia:

• 10 años en puesto similar en la industria maquiladora.
• Liderando proyectos y equipos multifuncionales.
• Ingles avanzado (80%)

Conocimientos y competencias:

• Conocimiento avanzado de CAD, CAM y herramientas de simulación.
• Conocimiento en Lectura de planos aeronáuticos (GD&T) y diagramas técnicos.
• Conocimientos de normativas AS9100, NADCAP (preferible).
• Capacidad de análisis técnico y resolución de problemas
• Capacidad para priorizar, planificar y gestionar múltiples proyectos.
• Capacidad de trabajo en equipo.
• Capacidad para trabajar por iniciativa propia.
• Capacidad de sentido de urgencia y prioridades.
• Capacidad para identificar y resolver conflictos.
• Actitud de atención al cliente.
• Habilidad analítica y de resolución de problemas.
• Habilidad de comunicación escrita y verbal en español.
• Habilidad avanzada en el uso de herramientas de Microsoft Office.

Información adicional

Creemos que las diferentes perspectivas y antecedentes son lo que hacen florecer a una empresa. Todos los solicitantes calificados recibirán la misma consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado económico, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por ley. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva con valores basados en la igualdad y la ética, donde celebramos, apoyamos y abrazamos la diversidad. En ningún momento durante el proceso de contratación, Flex-Tek, Smiths Group, ni ninguno de nuestros socios de reclutamiento solicitarán pago alguno para permitir la participación - incluyendo, pero no limitado a, entrevistas o pruebas. Evite solicitudes fraudulentas aplicando directamente a través de nuestro sitio web de carreras (Carreras - Smiths Group plc).