Capacitador/a Telcel en Puntos de Venta - ¡Sé Líder en Formación de Ventas!

Celular Express; Ciudad de México; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en telecomunicaciones busca un/a Capacitador/a Telcel para coordinar y realizar capacitaciones en Ciudad de México. Se ofrece un salario competitivo de $13,000 mensuales más un bono variable y prestaciones de ley. El puesto requiere experiencia previa en capacitación y una educación mínima de bachillerato. La persona seleccionada desarrollará contenidos innovadores y dará seguimiento a nuevos colaboradores. La formación de ventas de tecnología es fundamental para este rol.

Servicios

Sueldo competitivo

Bono variable

Prestaciones de ley

Horario flexible

Prestaciones superiores

Formación

• Experiencia de 6 meses a 1 año en capacitación y sector retail.
• Capacidad para diseñar y presentar contenidos innovadores.
• Disponibilidad para realizar onboarding en puntos de venta.

Responsabilidades

• Coordinar actividades administrativas relacionadas con capacitación.
• Impartir cursos de inducción y productos Telcel.
• Realizar onboarding para nuevos colaboradores.

Conocimientos

Capacitación y formación en ventas de tecnología

Diseño de contenidos

Liderazgo

Educación

Bachillerato

Descripción del empleo

¡ÚNETE A CELEX, EL PRINCIPAL DISTRIBUIDOR DE TELCEL!

Estamos buscando un/a Capacitador/a Telcel, Retail Presencial, ¡y te necesitamos en nuestro equipo!

¡Tu oportunidad para crecer! Si tienes pasión por la capacitación y el mundo de la tecnología, esta es tu oportunidad de avanzar en una empresa líder.

¿Qué te ofrecemos?

• Sueldo competitivo: $13,000 brutos mensuales (pago quincenal).
• Bono variable de $2,000 topado por KPI´s de capacitación.
• Prestaciones de ley: IMSS, Infonavit, Fonacot, vacaciones, prima vacacional, aguinaldo.
• Prestaciones superiores: Fondo de ahorro, vales de despensa.
• Horario flexible: Lunes a viernes de 9:00 am a 6:00 pm, sábados de 10:00 am a 2:00 pm.
• Ubicación: Plaza Gran Sur, Corporativo Celex, Plaza Carso y puntos de venta en plazas comerciales.

Actividades principales

• Coordina y realiza actividades administrativas relacionadas con la capacitación.
• Da seguimiento a nuevos ingresos, apoyando en su integración.
• Impartir cursos de inducción y productos Telcel en los puntos de ventas CDMX y EDOMEX.
• Crear y diseñar contenidos innovadores para capacitación.
• Realiza onboarding en el punto de venta para nuevos colaboradores.

¿Qué buscamos en ti?

• Escolaridad: Bachillerato.
• Experiencia: 6 meses - 1 año en capacitación y formación de ventas de tecnología o en roles de capacitación en el sector retail.
• Habilidades adicionales: Capacidad para diseñar y presentar contenidos, además de realizar pruebas de inducción.

Si cumples con los requisitos, no dudes en postularte!

Nos pondremos en contacto contigo rápidamente. ¡Esperamos conocerte pronto y que formes parte de nuestro equipo!

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura.
• Menos de 1 año de experiencia.
• Edad: entre 23 y 33 años.
• Conocimientos: Liderazgo.
• Palabras clave: training, capacitacion, capacitador, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales.