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Asesor de credito grupal

StartUp1

Mérida

Presencial

MXN 200,000 - 400,000

Jornada completa

Hace 2 días
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Descripción de la vacante

Una financiera en crecimiento está en búsqueda de un Asesor de crédito grupal en Mérida, Yucatán. El candidato ideal tendrá experiencia en trabajo de campo, ventas y habilidades de negociación. Esta posición implica otorgar y renovar créditos, así como asesorar a los clientes en el crecimiento de sus negocios. Se ofrece un sueldo base de $10,000, bonificación inicial y apoyo de transporte. Además, hay comisiones y prestaciones corporativas, incluyendo bonos vacacionales y navideños.

Servicios

Bono inicial de $1,000
Apoyo de transporte $2,000
Comisiones sin tope
Prestaciones corporativas
Bono vacacional del 25%
Bono navideño de 15 días

Formación

  • Experiencia en crédito grupal preferentemente.
  • Disponibilidad de horario para trabajo en campo.
  • Habilidades de Venta y Prospección.

Responsabilidades

  • Otorgar y renovar créditos grupales.
  • Recuperar pagos y dar seguimiento a la cartera.
  • Asesorar a los clientes en el crecimiento de sus negocios.

Conocimientos

Facilidad de palabra
Habilidades de negociación
Trabajo en campo
Ventas
Prospección
Descripción del empleo

Importante empresa del sector esta en búsqueda de tu talento como Asesor de crédito grupal. Financiera Exitus Contigo. Trabajo de campo: 80%. Trabajo de oficina: 20%.

Perfil

Experiencia en crédito grupal "preferentemente". Trabajo en Campo, Ventas, Prospección. Facilidad de palabra, habilidades de negociación y gusto por el trabajo en campo. Disponibilidad de horario.

Actividades
  • Otorgar y renovar créditos grupales.
  • Recuperar pagos y dar seguimiento a la cartera.
  • Asesorar a los clientes en el crecimiento de sus negocios.
Ofrecemos
  • Sueldo base: de $10,000.
  • Bono inicial $1,000 (primeros 2 meses).
  • Apoyo de transporte $2,000 (pago semanal de $500 los primeros 2 meses).
  • Apoyo IMSS de $1,500 (a partir del 3er mes).
  • Comisiones sin tope + incentivos por campañas especiales.
  • Pago quincenal puntual.
  • Prestaciones corporativas.
  • Bono vacacional del 25%.
  • Bono navideño de 15 días.
  • Vales de despensa (.7% topado).
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