Ragioniera-Jobs in Italien
Stage retribuito paghe e contributi | Faenza (RA)
Consorzio Blu Cooperativa Sociale
COMMERCIALISTA ABILITATO / A CHARTERED ACCOUNTANT - STUDIO VICENZA
KNET Human Resources S.r.l.
Impiegato Contabilità - Area HR Administration
Direzione Lavoro
INGEGNERE ELETTRICO (RA) 203659
MSC Selections & Solutions S.r.l
ELETTRICISTA JUNIOR / SENIOR (RA) 203885
MSC Selections & Solutions S.r.l
INGEGNERE, PROJECT E COORDINATOR MANAGER (RA) 203800
MSC Selections & Solutions S.r.l
CONTABILE ESPERTO (RA) 203780
MSC SELECTIONS & SOLUTIONS
Direct-To-Home- Full Time Installation Technician - Brentwood, CA
NRG
Vernetze dich mit Headhuntern, um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenADDETTO / A MAGAZZINO - MASSA LOMBARDA (RA) - L.68 / 99 ART.1 (919794)
Manpower MP PERM CONS NORD OVEST
Farmacista | Lugo (RA)
Claire Joster | People first
ADDETTO / A MENSA a COTIGNOLA (RA)
Humangest SpA Filiale di Modena
Stage retribuito paghe e contributi | Faenza (RA)
Consorzio Blu Cooperativa Sociale
Addetto / Addetta al rifornimento scaffali - Alfonsine (RA)
Lavoropiù SpA Divisione GDOpiù
ADDETTO / A AL MONTAGGIO MECCANICO - Fusignano (RA)
Just On Business Filiale di Bologna
Direct-To-Home- Full Time Installation Technician (Concord, CA)
NRG
RESPONSABILE SICUREZZA (RA) 203880
MSC Selections & Solutions S.r.l
Impiegato / a addetto / a ciclo passivo | Faenza (RA)
Consorzio Blu Cooperativa Sociale
Junior General Ledger Manager
AUTO1 Global Services SE & Co. KG
Cerchiamo architetti e ingegneri (RA)
Studio Bizzarro & Partners
CAPO COMMESSA & CANTIERE (RA) 203815
MSC Selections & Solutions Srl
AMMINISTRATIVO/A (prov. RA) 203855
MSC Selections & Solutions S.r.l
In Venice, CA family in need of an after-school nanny.
Wyndy
INGEGNERE GESTIONALE JUNIOR, CAPO CANTIERE (RA) 203752
MSC Selections & Solutions S.r.l
Stage retribuito paghe e contributi | Faenza (RA)
Zusammenfassung
Una cooperativa sociale nei pressi di Marino cerca un stagista paghe e contributi. Il candidato si occuperà di elaborazione di cedolini, gestione rapporti con enti e attività di back office. È richiesto un diploma di ragioneria o una laurea in consulenza del lavoro, con interesse per il settore delle Risorse Umane. Opportunità di tirocinio di 6 mesi con rimborso spese e possibilità di assunzione.
Leistungen
Qualifikationen
- Possesso di un diploma di ragioneria o laurea in consulenza del lavoro.
- Interesse per la gestione delle paghe e contributi.
- Volontà di apprendere e crescere professionalmente.
Aufgaben
- Affiancare i colleghi dell'Ufficio Paghe.
- Elaborazione cedolini e CU.
- Gestire i rapporti con gli Enti INPS e INAIL.
Kenntnisse
Ausbildung
Il CONSORZIO BLU nasce nel 2016 dall'esperienza delle Cooperative ÀNCORA e IN CAMMINO, che da oltre trent'anni in Emilia Romagna e sul territorio nazionale si occupano di gestire servizi socio assistenziali, sanitari ed educativi per clienti pubblici e privati, in regine di appalto, concessione e accreditamento, e dalla cooperativa di tipo B ARETE' nata con l'obiettivo di promuovere l'integrazione lavorativa di persone in condizione di fragilità sociale.
ricerchiamo
La risorsa selezionata avrà l'opportunità di affiancare i colleghi dell'Ufficio Paghe nelle seguenti attività :
- Elaborazione cedolini
- Rapporti con Enti INPS e INAIL
- Elaborazione CU, 770, autoliquidazione INAIL
- Attività di back office
Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso di diploma di ragioneria oppure laurea in consulenza del lavoro che nutrano un forte interesse per gli aspetti amministrativi del settore delle Risorse Umane e che abbiano voglia di apprendere e crescere professionalmente.
Sarà considerato requisito preferenziale l'aver svolto corsi di formazione in materia di Paghe e Contributi.
Tirocinio di 6 mesi con rimborso spese. Possibilità di assunzione al termine del percorso formativo.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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