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RESPONSABILE ANIMAZIONE ESTATE 2026! VALUTA NUOVE PROPOSTE!
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Descubre más oportunidades que en ningún otro sitio. Accede a más vacantesAiuto pizzaioli/Banconisti _ Torino
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ADDETTO / ADDETTA ALLA MISCELAZIONE - MISCELATORE
Gi Group S.p.A
Addetto/a avanzamento commesse-settore tessile
ADECCO ITALIA S.p.A.
Entra en contacto con cazatalentos para acceder a vacantes similaresAddetto/a confezionamento settore chimico
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Synergie Italia S.p.a.
Impiegato / A Marketing Part-Time
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RESPONSABILE ANIMAZIONE ESTATE 2026! VALUTA NUOVE PROPOSTE!
Descripción de la vacante
Un'agenzia di animazione cerca un Responsabile Animazione per gestire il personale e garantire la qualità del servizio offerto. Il candidato ideale ha esperienza nel settore, capacità di problem solving e ottimi rapporti interpersonali. Offriamo un contratto nazionale CNLL e benefici aggiuntivi, tra cui il giorno di riposo previsto dal contratto.
Servicios
Formación
- Esperienza pregressa come responsabile nel settore animazione.
- Capacità di problem solving e gestione del personale.
- Ottima comunicazione con la direzione del villaggio.
Responsabilidades
- Gestire lo staff e garantire la qualità del prodotto.
- Mantenere ottimi rapporti con la direzione.
- Assegnare retribuzione privata.
Conocimientos
ESTATE2026 RESPONSABILE ANIMAZIONE Hai acquisito esperienza come responsabile e vuoi valutare nuove proposte? Contattaci senza impegno potremmo trovare un accordo interessante. La soddisfazione dei nostri collaboratori e’ determinante per il successo di questo lavoro. 30 anni di Animazione ci hanno insegnato che ogni singolo collaboratore è una importante risorsa da curare e far crescere. IL CANDIDATO GESTIRA’ LO STAFF INDICANDO LE DIRETTIVE PER GARANTIRE LA QUALITA’ DEL PRODOTTO E AVRA’ LA CAPACITA’ DI PROBLEM SOLVING , MANTENERE OTTIMI RAPPORTI CON LA DIREZIONE DEL VILLAGGIO ASSEGNATO TRATTATIVA RETRIBUZIONE PRIVATA - CLIKKA SUL TASTO IN BASSO CANDIDATI ADESSO SARAI RICHIAMATO SENZA IMPEGNO PER AVERE TUTTE LE INFORMAZIONI. INFO
- IL CANDIDATO GESTIRA’ LO STAFF INDICANDO LE DIRETTIVE PER GARANTIRE LA QUALITA’ DEL PRODOTTO E AVRA’ LA CAPACITA’ DI PROBLEM SOLVING
- MANTENERE OTTIMI RAPPORTI CON LA DIREZIONE DEL VILLAGGIO
- ASSEGNERA’ RETRIBUZIONE PRIVATA
- CONTRATTO NAZIONALE CNLL ANIMAZIONE E INTRATTENIMENTO
- GIORNO DI RIPOSO COME DA CONTRATTO
- CONTRIBUTI VERSATI PER ACCEDERE ALLA NASPI vetrinabakeca
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.