Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati, per conto di una storica Azienda leader nel settore Fashion Retail, ricerca un:
Floor Manager Responsabile di reparto
Responsabilità
Responsabilità principali:
Raggiungere obiettivi di vendita e profitto, monitorando i KPI e ottimizzando i costi.
Pianificare efficacemente gli orari di lavoro in base ai target.
Garantire vendite di qualità e alta soddisfazione clienti.
Curare l’immagine del punto vendita e la corretta esposizione dei prodotti.
Monitorare il mercato locale, la concorrenza e le tendenze.
Assicurare il rispetto di processi, procedure e normative.
Coordinare, supervisionare e organizzare il team di reparto.
Valutare le performance, fornire feedback e sviluppare il personale.
Favorire un clima positivo e comunicare costantemente con il team.
Requisiti:
Forte interesse per il mondo della moda
Ottime capacità organizzative, di pianificazione e controllo
Precisione e orientamento al cliente e ai risultati
Autonomia e spirito di iniziativa
Capacità di analisi e problem solving
Leadership e gestione dello stress
Attitudine a lavorare in ambienti dinamici e sfidanti
Competenze consolidate nella gestione del team
Formazione specifica sulle tecniche di vendita assistita
Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office
Ottima conoscenza scritta e parlata della lingua inglese
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.