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PROGETTISTA MECCANICO JUNIOR
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Gi group spa filiale di milano iv novembre
Stage Assistente Comunicazione Aziendale
Job summary
Un'agenzia di lavoro cerca un Assistente Comunicazione Aziendale a Milano per supportare il Direttore HR nello sviluppo della comunicazione interna e progetti HR. Il candidato ideale ha una laurea in Economia o Lettere, spiccate capacità comunicative e inglese fluente. Si offre un contratto di stage di 6 mesi con rimborso spese e smart working due giorni a settimana.
Benefits
Qualifications
- Laurea in Economia o Lettere, Master in Risorse Umane è un plus.
- Un'esperienza pregressa di tirocinio è considerata un plus.
- Ottime capacità comunicative e di ascolto.
- Spirito imprenditoriale e mentalità digitale.
Responsibilities
- Gestire la comunicazione interna con campagne attraverso diversi canali.
- Collaborare con il team HR per migliorare l'Employee Journey.
- Fornire raccomandazioni per migliorare progetti e processi.
Skills
Education
L'Assistente Comunicazione Aziendale e Coinvolgimento Dipendenti supporterà il Direttore Risorse Umane nello sviluppo del piano di comunicazione interna e dei progetti all'interno della Divisione e nelle attività HR quotidiane
- Gestire la comunicazione interna, realizzando campagne di comunicazione attraverso diversi canali
- Garantire che i contenuti siano in linea con il tono, lo stile e le linee guida del brand aziendale
- Supporto nello sviluppo, nell'implementazione e nella promozione di progetti HR, ad esempio Coinvolgimento Dipendenti, EVP, DE&I e CSR
- Coordinare la logistica per eventi di comunicazione, come incontri pubblici e attività di coinvolgimento, ecc.
- Collaborare a stretto contatto con il team HR per migliorare l'Employee Journey
- Collaborare con i team HR Global per implementare progetti specifici
- Fornire raccomandazioni e consulenza per migliorare progetti / processi
- Garantire il supporto quotidiano nelle attività e nei processi HR (amministrazione HR, reporting, raccolta e analisi dati)
- Laurea in Economia o Lettere, Master in Risorse Umane è un plus
- Un'esperienza pregressa di tirocinio è considerata un plus
- Ottima conoscenza di Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
- Ottime capacità comunicative e di ascolto
- Spirito imprenditoriale, curiosità, mentalità digitale, attenzione ai dettagli
- Capacità di gestire molteplici richieste da parte di manager e dipendenti, organizzandole per priorità
- Inglese fluente
Si propone iniziale contratto di stage di 6 mesi con possibilità di continuazione.
Rimborso spese di 800 euro + ticket da 8 euro per ogni giorno lavorato e smart working due giorni a settimana.
Luogo di lavoro: Milano città
Full time
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: ...
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.