Cantiere-Jobs in Italien
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TECNICO DI CANTIERE
Zusammenfassung
Un'agenzia di lavoro Interinale cerca un Tecnico di Cantiere per organizzare e coordinare le attività giornaliere su vari cantieri. Il candidato ideale ha un diploma di Geometra e esperienza pregressa nella mansione, sia in cantieri pubblici che privati. Competenze in computi metrici e gestione della documentazione sono richieste. Il contratto sarà discusso in base all'esperienza del candidato e l'orario è full-time.
Qualifikationen
- Esperienza pregressa nella mansione.
- Esperienza sia in cantieri pubblici che privati.
- Esperienza nella compilazione e gestione del SAL.
Aufgaben
- Organizzare e coordinare le attività giornaliere di cantiere.
- Gestire la squadra e i materiali.
- Monitorare e controllare il rispetto delle norme di sicurezza.
Kenntnisse
Ausbildung
La risorsa si occuperà di organizzare e coordinare le attività giornaliere di cantiere, della gestione di squadra, elaborando i piani di costruzione e il programma esecutivo per l’avanzamento dei lavori, gestione dei materiali, degli attrezzi e delle scorte di materiale. Monitorerà e controllerà il rispetto delle norme di sicurezza sul cantiere, sorveglierà la qualità dei lavori e gestirà la documentazione, preparando report e gestendo la contabilità di cantiere.
- Diploma di Geometra;
- Esperienza pregressa nella mansione;
- Esperienza sia in cantieri pubblici che privati;
- Conoscenza di computi metrici;
- Esperienza nella compilazione e gestione del SAL, analisi prezzi, varianti e nella redazione di documenti contabili di cantiere.
Contratto da valutare in sede di colloquio in base all'effettiva esperienza della risorsa.
Full-time.
L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198 / 2006 e dei Dlgs 215 / 2003 e 216 / 2003 e della PdR 125 / 2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016 / 679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16 / 12 / 2004
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.