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Buyer junior
Résumé du poste
Un'importante azienda nel settore alimentare cerca un/a Junior Buyer a Fossano. Il candidato ideale ha almeno 2 anni di esperienza in ruoli simili, preferibilmente in aziende alimentari. Si occuperà della gestione acquisti, calcolo dei fabbisogni, pianificazione ordini, controllo fatture e gestione magazzini. È richiesto diploma di ragioneria e competenze nell'uso di OFFICE e as400. La posizione è full time e l'azienda offre un inserimento diretto.
Qualifications
- Almeno 2 anni di esperienza come buyer nel settore alimentare.
- Competenze nella gestione acquisti e pianificazione ordini.
Responsabilités
- Gestire approvvigionamenti.
- Sviluppare fabbisogni materie prime.
- Pianificare ordini d’acquisto.
- Controllare fatture d’acquisto.
- Gestire magazzini.
Connaissances
Formation
Outils
MAW SPA Divisione Search and Selection Polo Torino ricerca e seleziona per importante azienda operante nel settore alimentare, un/a
JUNIOR BUYER
Il candidato ideale ha maturato esperienza di almeno 2 anni presso aziende, preferibilmente alimentari bakery, nel medesimo ruolo.
In particolare, si occuperà di:
- Gestione acquisti (approvvigionamento);
- Calcolo e sviluppo fabbisogni delle materie prime e degli imballi per i prodotti continuativi e stagionali;
- Pianificazione e gestione ordini d’acquisto (richieste di consegna, stesura ordini e caricamento clausole del contratto, ecc);
- Controllo fatture d’acquisto;
- Anagrafico materiali;
- Gestione magazzini;
- Valutazione periodica copertura incarti;
- Gestione prodotti commercializzati continuativi.
Requisiti:
- Diploma di Ragioneria o affini;
- conoscenza del pacchetto OFFICE e as400;
- ottime capacità di relazione e predisposizione al lavoro di squadra, accuratezza, affidabilità e attenzione ai dettagli, flessibilità e determinazione.
Sede di lavoro: FOSSANO (CN)
Orario: full time
L'azienda offre inserimento diretto e l'inquadramento verrà valutato in base alle conoscenze e all'autonomia del candidato.
Inviare cv dettagliato all’indirizzo selezione.torino@maw.it.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.