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Impiegata/o commerciale estero
Job summary
Un'agenzia di lavoro interinale cerca un profilo professionale per il customer service per un'importante azienda di Silea. Il candidato ideale ha esperienza nel settore, conosce l'inglese e possiede una seconda lingua tra francese e tedesco. L'offerta prevede un contratto full-time a tempo indeterminato con un salario netto mensile tra EUR 1600 e EUR 2000.
Qualifications
- Esperienza minima di 1-2 anni nel customer service.
- Buona conoscenza dell'inglese.
- Gradita conoscenza di francese o tedesco.
Responsibilities
- Gestire le attività di customer service.
- Organizzare fiere ed eventi.
- Mantenere rapporti con agenti e negozi clienti.
Skills
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Villorba ricerca azienda cliente di Silea un profilo professionale da inserire in qualità di:
Job Description: la figura professionale ricercata sarà inserita all'interno di un team ben organizzato e dovrà svolgere le seguenti attività:
- attività di customer service;
- organizzazione fiere;
- rapporti con agenti;
- rapporti con negozi clienti;
Skills & Experience: i requisiti indispensabili per lo svolgimento del ruolo sono
- Esperienza nella mansione;
- Conoscenza dell'inglese;
- Gradita conoscenza di una seconda lingua tra francese e tedesco.
Tipo di assunzione: Assunzione diretta
Disponibilità lavorativa: full time con orario flessibile in base alle esigenze
Luogo di lavoro: Silea
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006). I Candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679).
Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003.
Settore: Industrie altre
Salario netto mensile: EUR 1600 - EUR 2000
Anni di esperienza: 1-2 anni
Percentuale di occupazione: Full-time
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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