Tax Manager

Randstad Inhouse; Ghedi; In loco; EUR 40.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una multinazionale di riferimento cerca un Tax Manager a Ghedi. Il ruolo richiede una solida esperienza nella gestione fiscale e la conformità alle normative. I candidati devono avere almeno 5 anni di esperienza in contesti simili e una laurea in Economia. Offriamo contratti diretti con RAL tra i 40.000€ e i 50.000€ e vari benefit, tra cui premi di produzione e buoni pasto.

Servizi

RAL tra 40.000€ e 50.000€

Premi di produzione esenti da imposte

Bonus welfare annuale di 800€

Buoni pasto da 11€ netti per giorno lavorato

Competenze

• Minimo 5 anni di esperienza in ruoli analoghi presso studi fiscali o multinazionali.
• Esperienza nella gestione fiscale strategica e operativa.
• Comprovata esperienza con normative fiscali internazionali.

Mansioni

• Garantire la conformità fiscale e ottimizzare le attività tributarie.
• Monitorare cambiamenti normativi e raccomandare azioni operative.
• Predisporre adempimenti fiscali periodici.

Conoscenze

Capacità di problem solving

Pensiero analitico

Comunicazione orale e scritta

Buona conoscenza della lingua inglese (Livello B2/C1)

Formazione

Laurea in Economia o disciplina affine

Master in Diritto Tributario

Strumenti

Pacchetto Microsoft Office

Descrizione del lavoro

Per conto di una Multinazionale di riferimento a livello globale, siamo alla ricerca di un Tax Manager con solida esperienza, che desideri assumere un ruolo chiave nella gestione fiscale strategica e operativa del Gruppo.

Il professionista selezionato sarà responsabile di garantire la conformità fiscale, l'ottimizzazione e il coordinamento delle attività tributarie, in stretta collaborazione con il Group Tax Department e i consulenti internazionali.

• Contratto: Assunzione diretta in Azienda.
• RAL indicativa tra i 40.000€ ed i 50.000€
• Incentivi: Premi di produzione esenti da imposte.
• Welfare: Bonus welfare annuale di 800€ netti.
• Benefit: Buoni pasto da 11€ netti per ogni giorno lavorato.

RESPONSABILITA'

Il candidato gestirà un'ampia gamma di responsabilità, che spaziano dalla compliance quotidiana alla pianificazione strategica:

I. Pianificazione e Conformità Fiscale Strategica

• Monitoraggio Normativo: Monitorare proattivamente i cambiamenti nel panorama normativo fiscale nazionale e internazionale, valutando il loro impatto sul business e fornendo raccomandazioni operative.
• Fiscalità Internazionale e Transfer Pricing: Assicurare l'aggiornamento continuo del modello di Transfer Pricing (TP), curando la raccolta, la classificazione e la conservazione della documentazione TP rilevante.
• Global Minimum Tax (Pilastro II): Fungere da referente interno per l'applicazione della normativa sulla Tassazione Minima Globale (Pilastro II).
• Cooperative Compliance: Implementare il modello di cooperative compliance aziendale, operando come Tax Controller ai sensi del modello stesso.
• Pianificazione Fiscale: Sviluppare e implementare strategie di pianificazione e ottimizzazione fiscale, in linea con le policy di Gruppo.

II. Operatività e Compliance Fiscale

• Adempimenti Periodici: Predisporre tutti gli adempimenti fiscali periodici (Liquidazioni IVA, Intrastat, Comunicazioni periodiche, IMU e altre imposte/tasse locali).
• Imposte sul Reddito: Calcolo, predisposizione e monitoraggio delle imposte sui redditi.
• Contratti: Analisi e verifica delle implicazioni fiscali dei contratti interaziendali e con clienti/fornitori, fornendo tax recommendations per l'implementazione dei progetti.
• Regimi Speciali: Gestire puntualmente tutti gli adempimenti connessi ai regimi di perfezionamento attivo e offset.
• Riconciliazioni: Monitorare e riconciliare dichiarativi e registri con la documentazione di supporto (es. bollette doganali, registri IVA).

III. Gestione, Audit e Consulenza

• Gestione Agevolazioni: Monitorare le agevolazioni fiscali disponibili, predisporre le domande di contributo e benefici applicabili, curando la rendicontazione e il rispetto dei limiti normativi.
• Audit e Verifiche: Supportare attivamente gli audit interni (inclusi quelli di Gruppo) e le verifiche fiscali esterne.
• Coordinamento Esterno: Fungere da punto di contatto e coordinamento per consulenti fiscali esterni (nazionali ed esteri), garantendo il corretto adempimento degli obblighi locali (es. liquidazioni IVA estere).
• Procedure: Redigere e integrare le procedure fiscali nel sistema di governance aziendale.
• Formazione: Laurea in Economia o disciplina affine.
• Specializzazione: Master in Diritto Tributario o Specializzazione equivalente fortemente preferenziale.
• Esperienza: Minimo 5 anni di esperienza maturata in ruoli analoghi presso studi fiscali-tributari di rilievo o in posizioni equivalenti all'interno di realtà multinazionali strutturate.
• Competenze Linguistiche: buona conoscenza della lingua inglese (Livello B2/C1).
• Strumenti: Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office.
• Soft Skills: Elevate capacità di problem solving, spiccate capacità di pensiero analitico e ottime doti comunicative e di espressione scritta/orale (necessarie per interfacciarsi con il management).