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Una agenzia per il lavoro italiana cerca candidati in grado di comprendere le esigenze dei clienti e proporre soluzioni personalizzate in ambito formativo. I candidati dovranno identificare requisiti operativi e traducendoli in requisiti tecnici, definire e valutare tali requisiti e partecipare all'integrazione e validazione del sistema. Richiesta esperienza nel ciclo di vita dell’ingegneria e capacità di lavorare su diverse soluzioni. Inclusione e diversità sono valorizzate.
Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane …
Comprendere le esigenze dei clienti e proporre soluzioni personalizzate in ambito formativo (e-learning, blended learning, formazione finanziata, ecc.). Individuare nuove opportunità di business e partecipare …
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy. L’annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell’inclusione.