Stage HR Analyst

IKEA; San Giovanni Teatino; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una multinazionale nel settore retail cerca un tirocinante per l'area HR presso il suo store a Pescara. In questa posizione full-time, avrai la possibilità di acquisire esperienza nelle risorse umane, lavorando a stretto contatto con un tutor. Sarai coinvolto in attività come l'analisi dei processi lavorativi e la gestione della comunicazione interna. È richiesta la laurea in Economia o Statistica e ottime capacità analitiche.

Servizi

Rimborso spese mensile

Mensa interna gratuita

Competenze

• Passione per le risorse umane e interesse per il people planning.
• Ottime capacità analitiche e organizzative.
• Predisposizione ai rapporti interpersonali.

Mansioni

• Adottare tecniche di analisi dei processi lavorativi.
• Gestire la comunicazione interna.
• Implementare KRONOS per la programmazione turni.

Conoscenze

Capacità di analisi

Utilizzo di Excel

Comunicazione

Problem solving

Lavoro in team

Formazione

Laurea in Economia o Statistica

Descrizione del lavoro

Chi sei

Siamo alla ricerca di una risorsa con forte passione per le risorse umane, che entri a far parte dello Store di IKEA Pescara all'interno dell'area HR (gestione staff dipendenti e analisi dati).

Di seguito le caratteristiche che ricerchiamo in te :

• Sei in possesso del titolo di studi in Economia, Statistica e sei appassionato del mondo HR (nello specifico per la mansione di people planning);
• Possiedi un ottimo utilizzo di Excel e capacità di analisi con buone doti organizzative, multitasking, buone capacità comunicative e di problem solving;
• Sei entusiasta e curioso / a di entrare a far parte di una realtà multinazionale giovane e dinamica e imparare attività di diverse aree;
• Sei una persona predisposta alle relazioni e con tanta voglia di apprendere;
• Sei predisposto / a al lavoro in team.

Un giorno della tua vita con noi

Con il supporto costante del tutor e dello specialista People Planning, imparerai a :

• Adottare tecniche di analisi dei processi lavorativi e metodologie di analisi organizzativa;
• Identificare ruoli e funzioni organizzative in relazione a struttura e processi fondamentali di business, supporto, direzione e controllo dell’organizzazione;
• Gestire la Comunicazione interna;
• Gestire Attività di reparto (Divise, DPI, Badge, etc);
• Applicare procedure e tecniche di rilevazione del fabbisogno professionale;
• Implementare KRONOS (supporto nel Settaggio e Autoschedulazione Turni Negozio);
• Supportare il reparto nella gestione dei processi di scheduling e post-scheduling : definizione degli input, elaborazione e verifica correttezza dei turni, creazione output, monitoraggio costi.

Informazioni aggiuntive : Location, Pescara.

Offerta di lavoro : stage full time, previsto rimborso spese mensile e mensa interna gratuita.

IKEA is all about people, and our team make sure to bring the best people on board to keep our strong spirit of togetherness. We believe that different experiences and backgrounds collectively make us wiser and stronger, and we ensure that our co-workers bloom into their best selves as they contribute to our business.