Senior HR Training Specialist

CRIF; Rimini; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un gruppo internazionale innovativo è alla ricerca di una risorsa da inserire come HR Training. La figura si occuperà di analizzare il fabbisogno formativo, progettare corsi per clienti esterni e gestire eventi online. Si richiedono laurea in ambito umanistico/scientifico e esperienza pregressa. Lavoro a Milano. Ambiente di lavoro inclusivo e diversificato.

Competenze

• Pregressa esperienza in ruolo analogo.
• Conoscenza della lingua inglese livello B2.
• Capacità di lavorare per obiettivi e rispettare le scadenze.

Mansioni

• Analisi e valutazione del fabbisogno formativo.
• Progettazione di corsi per clienti esterni.
• Gestione di eventi live online.

Conoscenze

Ottime competenze organizzative

Capacità di lavorare sotto pressione

Forti capacità comunicative

Formazione

Laurea triennale o magistrale in ambito umanistico/scientifico

Descrizione del lavoro

Chi siamo

Siamo un'azienda globale specializzata in credit bureau e informazioni commerciali, servizi di outsourcing ed elaborazione, e soluzioni di credito, e tutte le soluzioni digitali per lo sviluppo del business e l'open banking.

Oltre 5500 persone nel mondo hanno scelto di lavorare con noi per creare valore e crescere insieme.

BOOM

BOOM è il knowledge e innovation hub di CRIF. E’ un luogo fisico e digitale dove formazione, innovazione e imprenditoria si incontrano per generare nuove opportunità di crescita e favorire uno scambio continuo di know how.

Le proposte di BOOM

• BOOM Education : in collaborazione con Fondazione Golinelli, laboratori, corsi, eventi, campi estivi, hackathon e giornate formative per scuole di ogni grado, insegnanti e famiglie.
• BOOM Learning : percorsi di formazione (digital e in presenza) sulle competenze innovative dedicati a professionisti, aziende e giovani in cerca di lavoro
• BOOM Innovation : iniziative in ambito open business e open innovation (CALL4IDEA, STARTUP MATCHING, SVILUPPO DI POC...) per aziende e startup. Programma di accelerazione per startup in ambito Fintech-Insurtech, Agritech-Foodtech, Life science in partnership con Fondazione Golinelli
• StartHub : la community di BOOM e G-Factor dedicata alle giovani realtà imprenditoriali, a supporto dello sviluppo del loro business.

Descrizione posizione

CRIF prestigioso ed innovativo Gruppo internazionale specializzato in soluzioni informative, modelli decisionali, outsourcing, software e servizi consulenziali a supporto di banche, società finanziarie, assicurazioni, utilities e imprese, ricerca una resource da inserire all’interno di BOOM come HR Training.

Responsabilità

• effettuare l’analisi e la valutazione del fabbisogno formativo;
• progettazione di corsi rivolto a clienti esterni;
• forti capacità comunicative e gradito approccio commerciale;
• scouting, selezione e contrattualizzazione dei partner della formazione;
• comunicazione dell’offerta formativa presso gli stakeholder interni ed esterni;
• relazioni con le società / enti di formazione e collaborare con i docenti interni / esterni nell' ideazione dei relativi progetti;
• pianificazione e creazione dei corsi di formazione rivolti a clienti esterni :
• progettazione di contenuti sia di contenuti online che per aula virtuale o fisica;
• organizzazione e gestione eventi live online;
• organizzazione e gestione aula fisica e online;
• gestione di piattaforme Learning Management System.

Nice to have

• esperienza nella scrittura di Newsletter e / o contenuti formativi;
• realizzazione di PowerPoint e brochure promozionali.

pregressa esperienza di natura commerciale e / o consulenziale, con forte contatto verso clienti.

Requisiti

Ci piacerebbe entrare in contatto con candidati che abbiano i seguenti requisiti :

• laurea triennale e / o magistrale in ambito umanistico / scientifico;
• precedente esperienza lavorativa in ruolo analogo;
• conoscenza lingua Inglese livello B2;
• ottime competenze organizzative, precisione e orientamento al risultato;
• capacità di lavorare sotto pressione prioritizzando i compiti assegnati e rispettando le scadenze.

Sede di lavoro

Milano

Curiano un ambiente sicuro e inclusivo in cui i colleghi sono incoraggiati a pensare fuori dagli schemi. CRIF si impegna a creare un ambiente di lavoro diversificato e inclusivo, promuovendo pari opportunità lungo tutto il ciclo di vita dei dipendenti. Puntiamo ad attrarre e mantenere le persone migliori, abbracciando la diversità di genere, età, cultura, religione e disabilità.