Sales Associate (part-time 20hr)

Aspom; Genova; In loco; EUR 12.000 - 20.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'azienda di abbigliamento cerca un Addetto alla vendita a Genova per un ruolo part-time di 20 ore settimanali. Il candidato contribuirà a offrire un'esperienza di acquisto eccezionale e dovrà possedere ottime capacità di interazione con i clienti, nonché una passione per la moda. Il lavoro comporta anche il mantenimento degli standard di merchandising e la flessibilità negli orari.

Servizi

Possibilità di carriera

Formazione personalizzata

Cultura basata su feedback e supporto

Competenze

• Aver un atteggiamento propositivo nel lavoro.
• Possedere esperienza pregressa nel retail è un vantaggio.
• Essere pronti a lavorare nel weekend e durante le festività.

Mansioni

• Fornire un servizio di vendita di alto livello.
• Sviluppare conoscenza dei prodotti in negozio.
• Mantenere standard di merchandising adeguati.

Conoscenze

Interazione con i clienti

Eccellenti competenze comunicative in italiano e inglese

Flessibilità

Passione per la moda e la vendita al dettaglio

Descrizione del lavoro

Overview

Addetto alla vendita (fixed-term, part-time 20hr) – Genova

Candidatevi subito per far parte di un team straordinario con il compito di offrire ai nostri clienti un'esperienza di acquisto memorabile. Timberland, con sede a Genova, è parte della famiglia VF.

VF è un'azienda di abbigliamento globale che consente alle persone di far proprio lo stile di vita desiderato grazie a un'ampia offerta di marchi iconici. Il nostro scopo è: We power movements of sustainable and active lifestyles for the betterment of people and our planet.

Timberland è leader globale nella progettazione e produzione di calzature, abbigliamento e accessori di alta qualità per l'outdoor. L'obiettivo è incentivare gli altri a mettersi in gioco, impegnandosi insieme per rendere il mondo un posto migliore attraverso i nostri prodotti.

Cosa prevede il ruolo

Riteniamo che i nostri Addetti alla vendita abbiano la grande opportunità di sviluppare il loro pieno potenziale nella nostra azienda. Questo perché offriamo il supporto di un'organizzazione globale, dando al contempo ai nostri dipendenti la possibilità di assumersi responsabilità a livello di punto vendita.

Come fare la differenza

Ci aspettiamo che i nostri Addetti alla vendita contribuiscano a offrire esperienze di vendita memorabili. A tal fine, devono:

• Fornire un servizio di livello elevato, assicurando che tutti i clienti siano trattati con rispetto.
• Sviluppare una conoscenza approfondita dei prodotti in negozio.
• Mantenere gli standard di merchandising in linea con le direttive del brand.
• Aggiornarsi sulle tendenze del momento e sul posizionamento del brand sul mercato.
• Seguire tutte le procedure operative nel negozio e nel magazzino.

Qualità e competenze

• Ama interagire con i clienti. Funge da esempio per il resto del team grazie alla sua praticità, entusiasmo e passione per offrire un\'esperienza cliente eccezionale.
• Ha un atteggiamento propositivo nell\'affrontare tutte le circostanze del negozio.
• Ha una passione per il nostro marchio, la moda e la vendita al dettaglio in generale.
• Ha eccellenti competenze comunicative scritte e orali sia in italiano che in inglese.
• È flessibile qualora vi sia la necessità di lavorare nel weekend, di sera e durante le festività.
• L'esperienza pregressa è ideale ma non necessaria. È importante che questa figura incarni e promuova i principi guida: vivere con integrità, agire con coraggio, essere curiosi, dimostrare empatia e perseverare.

Benefici

Quali sono i vantaggi del ruolo?

Offriamo numerosi benefici che favoriscono il benessere mentale, fisico e finanziario di tutti i dipendenti VF. Garantiamo un pacchetto completo di benefit.

• Possibilità di carriera, che consente di consolidare competenze ed esperienza su diversi marchi.
• Una cultura basata su feedback e supporto in cui il rispetto e l\'integrità ci guidano in tutto ciò che facciamo.
• Formazione personalizzata. Dal programma di inserimento alle continue sessioni di formazione online e dal vivo, ci impegniamo ad aiutare i nostri collaboratori a crescere, sia professionalmente che personalmente.

Libertà di espressione

Facciamo del nostro meglio per promuovere una cultura di appartenenza basata su rispetto, connessione, apertura e autenticità. Ci impegniamo a costruire e mantenere un luogo di lavoro che valorizzi le diversità dei nostri dipendenti, consentendo loro di essere sé stessi al lavoro ogni giorno.

In qualità di azienda che si impegna per le pari opportunità e per i diritti delle minoranze, VF sostiene i gruppi svantaggiati fornendo pari opportunità sia ai dipendenti di VF che ai candidati.

Se ciò che avete letto ha destato il vostro interesse e vorreste far parte del nostro team, saremo lieti di ricevere la vostra candidatura.

R-20250512-0012