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Un'importante opportunità per un Responsabile Amministrativo in un'azienda di prestigio nella zona di Imola. Il candidato ideale avrà una solida formazione in economia e una comprovata esperienza nel settore. Questa posizione offre la possibilità di contribuire attivamente alla gestione finanziaria e legale dell'azienda, garantendo la regolarità fiscale e la preparazione dei bilanci. Un ambiente dinamico e collaborativo attende il candidato scelto, con un contratto a tempo pieno e la possibilità di crescita professionale in un contesto internazionale. Se sei appassionato di economia e desideri un nuovo challenge, questa è l'opportunità che fa per te.
La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali.
I nostri consulenti ti aiuteranno a trovare la migliore opportunità lavorativa, grazie ad un attenta analisi delle tue competenze e delle tue esperienze.
Per un nostro importante cliente con sede nella zona di Imola (BO), siamo alla ricerca di un/a:
Responsabile Amministrativo/a
La risorsa scelta si occuperà delle seguenti attività:
Requisiti minimi:
Tipologia contrattuale: assunzione diretta.
Orario di lavoro: tempo pieno, da lunedì a venerdì.
Sede di lavoro: Imola (BO)
Facciamo parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una delle principali a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro gruppo è attivo in vari settori: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e altre attività. Siamo presenti in oltre 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6.000 persone.
I nostri valori sono: attenzione, passione, apprendimento continuo, innovazione, collaborazione, sostenibilità e responsabilità.
Gi Group S.p.A. è autorizzata dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle pari opportunità. Invitiamo i candidati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 sul nostro sito www.gigroup.it/privacy-candidati.