Payroll Consultant

Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd; Milano; Ibrido; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una società di consulenza internazionale cerca un Payroll Junior per il team Global Payroll Operate. Il candidato ideale ha almeno due anni di esperienza nel payroll e conoscenze delle normative vigenti. La posizione richiede l'uso di software come Zucchetti e ottima padronanza dell'inglese. Offriamo opportunità di crescita professionale, formazione continua e un ambiente di lavoro flessibile e inclusivo. La sede è a Milano, Roma o Bari.

Servizi

Oltre 50 ore di formazione all'anno

Opportunità di lavoro internazionale

Lavoro ibrido

Competenze

• Esperienza di almeno due anni presso studi commerciali o aziende nel payroll.
• Buona conoscenza della normativa sulla gestione paghe e contributi.
• Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).

Mansioni

• Supportare le aziende nella gestione del payroll e delle amministrazioni.
• Gestire l'elaborazione dei cedolini e la normativa vigente.
• Collaborare con il team di Global Payroll Operate.

Conoscenze

Esperienza di almeno due anni nel payroll

Buona conoscenza della normativa sui pagamenti

Conoscenza dell'applicativo Zucchetti

Ottima conoscenza della lingua inglese

Ottime capacità relazionali

Strumenti

Zucchetti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Ti aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso, portando la tua carriera dove desideri.

Unisciti a EY e contribuisci a costruire un mondo del lavoro migliore.

Cosa dicono di noi:

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci negli ultimi anni:

• Learning and Development: oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;
• Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
• Salary e Benefits: con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
• Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
• Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.

L'opportunità e le tue responsabilità:

EY, con l'obiettivo di potenziare il team di Global Payroll Operate (GPO) - Ufficio Amministrazione del personale e Payroll, ricerca per le sedi di Milano, Roma e Bari, un profilo Payroll Junior.

Il dipartimento GPO garantisce un supporto integrato e globale lungo l'intero processo amministrativo, supportando società multinazionali di medie e grandi dimensioni operanti in diversi settori. Tra le attività core della service line, GPO accoglie al suo interno un team di specialisti dedicato alla gestione in outsourcing del payroll e dell'amministrazione del personale.

• Esperienza di almeno due anni maturata presso studi commerciali o presso aziende nella funzione di addetto alle attività di payroll ed elaborazione dei cedolini
• Buona conoscenza della normativa vigente in ambito di gestione paghe e contributi
• Conoscenza dell'applicativo Zucchetti
• Buona conoscenza ed applicazione dei principali CCNL nazionali
• Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata);
• Ottima conoscenza pacchetto Office;
• Ottime capacità relazionali e comunicative;

Cosa ti offriamo in EY

In EY, ti aiutiamo a sviluppare competenze future e vivere esperienze di livello mondiale. Avrai la possibilità di crescere in un ambiente flessibile e mostrare il tuo talento in una cultura diversificata e inclusiva con team globali connessi.

Avrai l’opportunità di:

• partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
• accedere a + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
• essere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale;
• usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero;
• accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e

background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.

Per garantizarti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità.

EY | Costruire un mondo del lavoro migliore

EY sta costruendo un mondo del lavoro migliore, creando nuovo valore per i clienti, le persone, la società e il pianeta, rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari.

Grazie ai dati, l’intelligenza artificiale e le tecnologie avanzate, i team di EY aiutano i clienti a plasmare il futuro con fiducia e a trovare soluzioni alle sfide più urgenti di oggi e di domani.

I team di EY operano in un’ampia gamma di servizi: revisione, consulenza, fiscalità, strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori, da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato, i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori.