OPERAIO/OPERAIA ADDETTO/ADDETTA ALLA PRODUZIONE

Job Camere Filiale Pieve di Soligo (TV); Pieve di Soligo; In loco; EUR 22.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di arredamento in crescita a Pieve di Soligo cerca un operaio/addetto alla produzione. La figura ricercata deve avere esperienza in contesti produttivi, preferibilmente nel settore legno, con buone capacità manuali e attenzione ai dettagli. Si offre un inserimento in un team dinamico con opportunità di formazione e crescita professionale. Questo annuncio è aperto a candidati di entrambi i sessi e di tutte le età e nazionalità.

Servizi

Formazione iniziale

Possibilità di crescita

Competenze

• Esperienza, anche breve, in contesti produttivi, preferibilmente nel settore legno.
• Buona manualità e attenzione ai dettagli.
• Affidabilità e precisione richieste.

Mansioni

• Inserimento in un’azienda solida e in crescita.
• Affiancamento iniziale e formazione.
• Possibilità di crescita e stabilizzazione.

Conoscenze

Buona manualità

Attenzione ai dettagli

Affidabilità

Precisione

Descrizione del lavoro

Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Filiale di Pieve di Soligo

Selezioniamo OPERAIO/OPERAIA ADDETTO/ADDETTA ALLA PRODUZIONE per azienda operante nel settore arredamento della zona.

Si ricerca figura da inserire in ottica di potenziamento dei reparti produttivi.

Requisiti

• Esperienza, anche breve, in contesti produttivi, preferibilmente nel settore legno
• Buona manualità e attenzione ai dettagli
• Affidabilità e precisione

Si offre inserimento in un’azienda solida e in crescita, affiancamento iniziale e formazione, possibilità di crescita e stabilizzazione.

Per maggiori informazioni, rivolgersi in agenzia Job Camere a Pieve di Soligo (fronte carabinieri).

Il presente annuncio èrivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03.