Labour Specialist - Sede di Gallarate (VA)

Openjobmetis Filiale di Sede; Gallarate; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro cerca un/una Labour Specialist per la sede di Gallarate. Il candidato affiancherà i colleghi nella gestione delle questioni giuslavoristiche e delle procedure amministrative. Si richiede laurea in giurisprudenza e 3-5 anni di esperienza in contesti simili. Offerta di lavoro full time, con retribuzione tra 25.000 € e 35.000 €, in un ambiente dinamico e inclusivo.

Servizi

Piano di crescita professionale

Formazione continua personalizzata

Sistema Welfare & Benefits

Iniziative di Diversity, Equity & Inclusion

Competenze

• Buona conoscenza della somministrazione del personale e normativa.
• Almeno 3-5 anni di esperienza in APL o studio di consulenza.
• Capacità di leggere e interpretare testi normativi.

Mansioni

• Risolvere problematiche segnalate dalle filiali.
• Gestire e redigere procedimenti disciplinari.
• Supportare le filiali nell'attivazione della procedura PDR.

Conoscenze

Pianificazione ed organizzazione

Orientamento al cliente (interno)

Capacità di lavoro in team

Capacità di gestione di stress e picchi di lavoro

Formazione

Laurea in Giurisprudenza

Consulenza del lavoro

Giurista d'impresa

Descrizione del lavoro

Descrizione azienda

Openjobmetis S.p.A. è l’Agenzia per il Lavoro presente sul mercato italiano da oltre 20 anni, attiva nella somministrazione, ricerca, ricollocazione e formazione del personale.

Posizione

Ricerchiamo e selezioniamo un/unaLabour Specialist da inserire nel Team della sede a Gallarate (VA).

Il/LaLabour Specialist avrà l'obiettivo di supportare i colleghi di filiale in merito a materie giuslavoristiche e di portare a compimento tutte le attività amministrative legate alle procedure per la corretta gestione di PDR, AIS, smart working, contestazioni disciplinari e similari.

NEL DETTAGLIO LE ATTIVITÁ DA SVOLGERE:

• Risolvere le problematiche segnalate dalle filiali tramite ticketing, email o telefonate
• Gestire correttamente e redigere i procedimenti disciplinari per i lavoratori somministrati
• Supportare le filiali nell'attivazione della procedura PDR, occupandosi della raccolta e inserimento della documentazione su FTWeb
• Fornire supporto al responsabile nelle stesure dei verbali e partecipare agli incontri sindacali
• Assistere le filiali nella gestione corretta delle AIS e partecipare agli incontri sindacali relativi

Requisiti

• Laurea in Giurisprudenza, in consulenza del lavoro e giurista d'impresa
• Almeno 3-5 anni di esperienza in APL oppure in studio di consulenza del lavoro, direzioni HR di realtà strutturare o percorsi similari
• Buona conoscenza della somministrazione del personale e relativa normativa, capacità di leggere e interpretare i testi normativi, CCNL e decreti
• Costituisce a titolo preferenziale la conoscenza in ambito paghe e costo del personale

COMPETENZE

• Pianificazione ed organizzazione
• Orientamento al cliente (interno)
• Capacità di lavoro in team
• Capacità di gestione di stress e picchi di lavoro

Si richiede disponibilità Full Time.

Altre informazioni

• Inserimento a tempo determinato 6 (sei) mesi.
• Retribuzione profili junior compresa tra 25.000 € - 30.000 €
• Retribuzione profili senior con almeno 3 anni di esperienza compresa tra 30.000 € - 35.000 €
• Un ambiente dinamico, dove il confronto è quotidiano
• Un piano di crescita professionale, con formazione continua su misura
• Sistema Welfare & Benefits (WoW), con attenzione al benessere e alla genitorialità (WoW Parental Edition)
• Iniziative concrete di Diversity, Equity & Inclusion (DE&I): ci impegniamo ogni giorno su gender equity, LGBTQ+, age diversity, disabilità, etnie e cultura
• Ambiente dinamico con forte orientamento al raggiungimento dei risultati e al lavoro in team

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Nel nostro Gruppo non troverai slogan vuoti. Cerchiamo persone curiose, concrete e con voglia di mettersi in gioco davvero.

Cerchiamo persone vere, non solo “talenti”.

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