Junior Testing & Commissioning Engineer - Settore Ferroviario

Gi Group S.p.A; Roma; Remoto; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro cerca un Junior Testing & Commissioning Engineer per un'importante multinazionale nel settore ferroviario. La risorsa eseguirà test su impianti di segnalamento e avrà l'opportunità di lavorare in un contesto dinamico. Offriamo un contratto iniziale di 12 mesi con stipendio tra €30.000 e €40.000 e possibilità di crescita professionale.

Servizi

Contratto di somministrazione di 12 mesi

RAL tra €30.000 e €40.000

Premi di produzione

Ticket restaurant

Indennità di trasferta

Competenze

• 1-2 anni di esperienza in attività di cantiere, preferibilmente nel settore ferroviario.
• Buona capacità di relazionarsi con stakeholder interni ed esterni.

Mansioni

• Esecuzione di test in sito su impianti di segnalamento ferroviario.
• Raccolta e documentazione delle evidenze di test.
• Identificazione e risoluzione dei difetti.

Conoscenze

Proattività

Flessibilità

Capacità comunicative

Capacità di lavorare in autonomia

Formazione

Laurea in discipline tecniche

Diploma tecnico

Descrizione del lavoro

Overview

Grafton Engineering è la specializzazione dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Annuncio di Lavoro: Junior Testing & Commissioning Engineer - Settore Ferroviario

Per multinazionale leader nel settore ferroviario, impegnata nella progettazione e implementazione di soluzioni tecnologiche avanzate per la mobilità sostenibile. Per il team di Testing & Commissioning, stiamo cercando un giovane talento motivato, pronto a crescere in un contesto dinamico e innovativo.

Posizione

La risorsa sarà inserita inizialmente con contratto di somministrazione della durata di 12 mesi, con possibilità di crescita professionale e stabilizzazione. L’attività principale si svolgerà presso cantieri dislocati su tutto il territorio nazionale e sarà caratterizzata da frequenti trasferte.

Responsabilità

1. Esecuzione di test in sito su impianti di segnalamento ferroviario per garantire il corretto funzionamento dei sistemi.
2. Raccolta e documentazione delle evidenze di test durante le diverse fasi dei progetti.
3. Identificazione e risoluzione dei difetti (troubleshooting).
4. Condivisione delle esperienze di ritorno (REX) e segnalazione delle problematiche di progettazione.
5. Verifica del corretto funzionamento e della taratura degli strumenti di test.
6. Supporto al team di Verifica & Valdazione (V&V), ove richiesto.
7. Raggiungimento degli obiettivi di qualità, tempi e costi, rispettando le normative e regolamenti di sicurezza.

Requisiti

1. Laurea in discipline tecniche (Elettronica, Elettrotecnica, Sistemi o simili) o diploma tecnico.
2. Esperienza di 1-2 anni in attività di cantiere, preferibilmente nel settore ferroviario.
3. Proattività, flessibilità e capacità di lavorare in autonomia.
4. Ottime capacità comunicative e relazionali con stakeholder interni ed esterni.

Cosa Offriamo

1. Contratto iniziale di somministrazione di 12 mesi (CCNL Metalmeccanico).
2. RAL tra €30.000 e €40.000.
3. Premi di produzione.
4. Ticket restaurant.
5. Indennità di trasferta.
6. Opportunità di lavorare in un contesto multinazionale con possibilità di crescita professionale.

Sede di lavoro

Cantieri dislocati su tutto il territorio nazionale. La risorsa opererà prevalentemente in modalità trasferitrice.

Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!

Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo https://it.grafton.com/it/privacy-candidati (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)