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Una grande società di costruzioni cerca un IT Business Process Expert da inserire nel dipartimento Functional Start-Up. La figura sarà responsabile dell'implementazione di sistemi IT per migliorare i processi in cantiere, richiedendo una solida esperienza in project management e abilità nel problem solving. I candidati ideali devono avere una laurea in Ingegneria o Economia e fluente conoscenza dell'italiano e dell'inglese. La posizione prevede trasferte nazionali e internazionali.
Webuild è un player globale delle costruzioni specializzato nella realizzazione di grandi opere e infrastrutture complesse per la mobilità sostenibile, l’energia idroelettrica, l’acqua, i green buildings, il tunneling.
Espressione di 120 anni di esperienza ingegneristica applicata in 50 paesi dei cinque continenti, grazie al talento di 91.000 persone di oltre 120 nazionalità, e con un portafoglio ordini totale di €65 miliardi (Risultati economico finanziari consolidati al 30 giugno 2024), Webuild è un gruppo guidato dalla passione per il costruire e dalla ricerca dell’eccellenza, che ha rinnovato il suo impegno a costruire un futuro sostenibile applicando il suo know-how per la realizzazione di opere innovative e di valore.
Webuild sta cercando una persona per il ruolo IT Business Process Expert - Projects Delivery con esperienza in ambito IT Project Management & PMO, da inserire nel dipartimento Functional Start-Up appartenente alla direzione Functional Development and Applications Services. La sede di lavoro può essere indifferentemente Roma (Tiburtina) o Milano (Assago Milanofiori).
La posizione è focalizzata sulla promozione dell’innovazione e sull’ottimizzazione dei processi per i sistemi informativi dei cantieri del Gruppo in Italia e nel mondo. La persona ideale ha un forte orientamento al problem solving, con capacità di progettare e migliorare i processi aziendali, nonché di implementare e gestire sistemi IT in diverse aree aziendali, come contabilità, supply chain, produzione e reporting.
La ricerca è rivolta ai candidati dell’uno e dell’altro sesso (L.903/77 e D.Lgs.198/06). Webuild è una società che offre pari opportunità ai candidati e le decisioni in sede di assunzione vengono prese senza discriminazioni di sesso, lingua, razza, religione, opinioni, orientamento sessuale, provenienza, stato civile, età, disabilità.