Ingegnere Gestionale – Processi e Sviluppo Organizzativo

AXL S.p.A. Napoli Business Unit; Trapani; In loco; EUR 30.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore della produzione e distribuzione cerca un Ingegnere Gestionale per gestire il dipartimento di Ricerca e Sviluppo. La posizione prevede responsabilità nel coordinamento dei processi aziendali, con un'ottima offerta retributiva tra 30k-35k. Richiesta laurea in Ingegneria Gestionale e qualche anno di esperienza. Lavoro full-time ad Alcamo (TP).

Servizi

Contratto a tempo indeterminato

Possibilità di MBO

Orario di lavoro flessibile

Competenze

• 3-5 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente in contesti industriali.
• Conoscenza delle metodologie di miglioramento dei processi come Lean e Six Sigma.
• Familiarità con normative di compliance e sistemi di gestione qualità.

Mansioni

• Coordinamento e sviluppo del dipartimento Ricerca e Sviluppo.
• Mappatura e ottimizzazione dei processi aziendali.
• Redazione e monitoraggio di procedure operative standard.

Conoscenze

Analisi dei processi

Problem solving

Leadership

Pianificazione

Formazione

Laurea in Ingegneria Gestionale

Descrizione del lavoro

Overview

AxL Spa - divisione Alti Profili, ricerca e seleziona per conto di azienda cliente operante nel settore della produzione e distribuzione di sistemi in alluminio e PVC, prodotti siderurgici e acciaio, corten, macchine utensili, un / a :

Ingegnere Gestionale – Processi e Sviluppo Organizzativo

La persona, riportando direttamente alla Direzione Generale, avrà la responsabilità di organizzare, gestire e sviluppare il dipartimento di Ricerca e Sviluppo con l’obiettivo di garantire l’efficienza dei processi aziendali, assicurando la conformità normativa e il rispetto delle procedure interne.

In particolare, si occuperà delle seguenti attività :

• Coordinamento e sviluppo delle attività del dipartimento Ricerca e Sviluppo;
• Mappatura e ottimizzazione dei processi aziendali secondo criteri di efficienza e compliance;
• Redazione, aggiornamento e monitoraggio di procedure operative standard (SOP);
• Identificazione e implementazione di best practice per l’innovazione dei processi;
• Collaborazione con le diverse funzioni aziendali per assicurare il corretto flusso operativo e l’allineamento agli obiettivi strategici;
• Supporto nella definizione di KPI per il monitoraggio delle performance dei processi;
• Gestione documentale e assicurazione del rispetto delle normative di settore.

Requisiti richiesti :

• Laurea in Ingegneria Gestionale;
• Esperienza pregressa nel ruolo tra i 3 e i 5 anni, preferibilmente in contesti industriali;
• Conoscenza delle metodologie di analisi e miglioramento dei processi (es. Lean, Six Sigma, BPM, KAIZEN);
• Familiarità con normative di compliance e sistemi di gestione qualità;
• Ottime capacità analitiche, organizzative e di problem solving;
• Attitudine alla leadership, alla gestione autonoma dei progetti e al lavoro in team.

Soft Skills

• Spiccate capacità organizzative, con attitudine alla pianificazione e gestione efficace delle attività
• Precisione e attenzione al dettaglio, anche in contesti complessi o con scadenze ravvicinate
• Metodo di lavoro strutturato, orientato all’efficienza e al raggiungimento degli obiettivi
• Affidabilità e autonomia nello svolgimento delle mansioni
• Capacità di lavorare in team mantenendo ordine e chiarezza nei processi

Si offre :

• Inserimento in azienda con contratto a tempo indeterminato;
• Posizionamento retributivo compreso tra 30k-35k, con possibilità di MBO;
• Orario di lavoro : full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 13:00 e dalle 15:00 alle 18:00 con 2h di pausa pranzo.

Sede di lavoro : Alcamo (TP)

AxL - Agenzia per il Lavoro è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.

Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda.

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L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina?https : / / www.aperelle.it / wp-content / uploads / 2019 / 05 / Informativa-candidati.pdf.??AxL S.p.A.?Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004

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