Impiegato/a risorse umane - Human Resources

key-absolute; Roma; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda operante nel settore commerciale seleziona un/una Impiegato/a Risorse Umane per supportare il team HR nella gestione dei processi legati al personale. La figura collaborerà alla selezione, formazione e documentazione. Richiesta laurea in ambito umanistico, esperienza in ruoli HR e ottima conoscenza di Excel. Offerta di contratto a tempo determinato di 3 mesi con possibilità di rinnovo e orario full-time.

Servizi

Accesso a servizi di welfare aziendale

Competenze

• Esperienza, anche tramite stage, in ruoli affini nell'area HR.
• Patent B e disponibilità di mezzo proprio.

Mansioni

• Supporto alla definizione del fabbisogno di personale e delle tipologie contrattuali.
• Gestione operativa delle attività di selezione e recruiting.
• Stesura di schede di valutazione del personale.
• Redazione e aggiornamento di database e report tramite Microsoft Excel.
• Attivazione e chiusura di stage e tirocini curricolari.

Conoscenze

Ottima conoscenza della suite Microsoft Office, in particolare Excel

Buone capacità comunicative e organizzative

Interesse per il settore delle risorse umane

Formazione

Diploma o laurea in ambito umanistico, giuridico o economico

Descrizione del lavoro

Impiegato/a Risorse Umane

Azienda operante nel settore commerciale seleziona una risorsa da inserire nell’ufficio risorse umane. La figura collaborera con il team HR per la gestione dei process legati al personale e al supporto delle attività operativ connesse alla selezione, alla formazione e alla documentazione.

Mansioni principale

• Supporto alla definizione del fabbisogno di personale e delle tipologie contrattuali
• Gestione operativa delle attività di selezione e recruiting
• Stesura di schede di valutazione del personale
• Redazione e aggiornamento di database e report tramite Microsoft Excel
• Attivazione e chiusura di stage e tirocini curricolari

Requisiti richiesti

• Diploma o laurea in ambito umanistico, giuridico o economico
• Esperienza, anche tramite stage, in ruoli affini nell’area HR
• Ottima conoscenza della suite Microsoft Office, in particolare Excel
• Buone capacità comunicative e organizzative
• Interesse per il settore delle risorse umane, con attitudine all’apprendimento continuo
• Patent B e disponibilità di mezzo proprio

Offerta e condizioni

• Contratto a tempo determinato di 3 mesi, con possibilità di rinnovo
• Orario full time: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì
• Accesso a servizi di welfare aziendale