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Impiegato data entry - settore editoriale

key-absolute

Genova

In loco

EUR 24.000 - 30.000

Tempo pieno

Oggi
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Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore editoriale cerca un/una Impiegato/a data entry per inserire e aggiornare informazioni nei sistemi gestionali. La figura sarà responsabile della correttezza dei dati e fornirà supporto ai team redazionale e commerciale. È richiesta precisione, buona conoscenza degli strumenti informatici e laurea. Offerta con contratto secondo CCNL e benefit aziendali. Lavoro di 40 ore settimanali.

Servizi

Benefit aziendali

Competenze

  • Precisione e attenzione ai dettagli sono fondamentali per il corretto inserimento dei dati.
  • Buona conoscenza degli strumenti informatici per l'aggiornamento delle informazioni.
  • Capacità di gestire attività ripetitive in modo efficiente.

Mansioni

  • Inserire e aggiornare dati su piattaforme digitali.
  • Controllare la correttezza delle informazioni inserite.
  • Archiviare digitalmente la documentazione e supportare il team.

Conoscenze

Precisione e attenzione ai dettagli
Buona conoscenza degli strumenti informatici
Capacità di lavorare su attività ripetitive

Formazione

Laurea
Descrizione del lavoro

Azienda operante nel settore editoriale e gestione contenuti digitali ricerca un/una Impiegato/a data entry.

La risorsa inserisce e aggiorna informazioni all’interno dei sistemi gestionali, garantendo accuratezza e coerenza dei dati editoriali. Il ruolo contribuisce al corretto funzionamento dei flussi informativi e al supporto dei team redazionale e commerciale.

Attività principali
  • Inserimento e aggiornamento dati su piattaforme digitali
  • Controllo della correttezza delle informazioni
  • Archiviazione digitale della documentazione
  • Supporto amministrativo e operativo al team
  • Collaborazione con altri reparti per la gestione dei dati
Requisiti
  • Precisione e attenzione ai dettagli
  • Buona conoscenza degli strumenti informatici
  • Capacità di lavorare su attività ripetitive
  • Laurea
Offerta
  • Contratto secondo CCNL di riferimento
  • 40 ore settimanali
  • Benefit aziendali
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