Hr Recruitment Consultant It

Safeguard Global Italy; Remoto; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel recruiting cerca un HR Recruitment Consultant con focus sulla tecnologia a Genova, Liguria. Il candidato ideale avrà esperienza nel recruitment tech, eccellenti capacità relazionali e una mentalità commerciale. Offriamo un ambiente di lavoro remoto e flessibile, con opportunità di crescita professionale e formazione continua. Se ami gestire interi processi di selezione e attrarre talenti con strategie innovative, questa è l'opportunità per te.

Servizi

Formazione continua su piattaforme di e-learning

Giorni retribuiti per attività benefiche

Bonus aziendali e incentivi commerciali

Competenze

• Esperienza comprovata in recruitment o talent acquisition, preferibilmente in ambito tech.
• Ottima conoscenza di italiano e inglese (B2).
• Etica professionale e riservatezza.

Mansioni

• Gestire l'intero processo di selezione, dalla ricerca al placement.
• Individuare e attrarre talenti tech tramite strategie innovative.
• Condurre colloqui e valutazioni approfondite dei candidati.

Conoscenze

Gestione del processo di selezione

Attrazione talenti tech

Conduzione colloqui

Relazioni solide con clienti

Mentalità commerciale

Capacità di valutazione dei candidati

Gestione di più progetti

Conoscenza di strumenti digitali di recruiting

Networking nel settore tech

Descrizione del lavoro

Cerchi un lavoro che si adatti alla tua vita, ovunque tu sia? Da Safeguard Global crediamo che il lavoro debba modellarsi intorno alla tua vita, non il contrario. Con oltre 900 Guardian in più di 50 Paesi, offriamo lavoro remoto e flessibile, permettendoti di conciliare impegni personali e carriera in un ambiente globale.

Chi siamo:

Safeguard Global non è un’azienda come le altre. Supportiamo oltre 1.500 clienti in quasi 190 Paesi, abilitando l’espansione globale senza rischi. La nostra vera missione è dare ai nostri Guardian la libertà di lavorare come preferiscono, senza vincoli di orario o luogo.

Posizione: HR Recruitment Consultant – Focus Tech

Mansioni principali:

• Gestire l’intero processo di selezione, dalla ricerca al placement
• Individuare e attrarre talenti tech tramite strategie innovative e networking
• Condurre colloqui e valutazioni approfondite dei candidati
• Costruire e mantenere relazioni solide con clienti e candidati
• Supportare lo sviluppo del business e promuovere i servizi di recruitment
• Esperienza comprovata in recruitment o talent acquisition, preferibilmente in ambito tech
• Ottima conoscenza di italiano e inglese (B2)
• Mentalità commerciale e capacità di generare opportunità
• Capacità di valutare candidati e prendere decisioni con giudizio
• Precisione nella gestione di più progetti contemporaneamente
• Etica professionale, riservatezza e proattività
• Esperienza in contesti internazionali o in agenzie globali
• Conoscenza di strumenti digitali avanzati di sourcing e recruiting
• Networking consolidato nel settore tech
• Lavoro remoto e flessibile
• Bonus aziendali e incentivi commerciali
• Formazione continua su piattaforme di e-learning
• Giorni retribuiti per attività benefiche
• Cultura internazionale e orientata alle persone

La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso.

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