HR Admin & Payroll Coordinator

E80 Group; Viano; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una multinazionale specializzata in soluzioni intralogistiche in Emilia-Romagna cerca un esperto in gestione retribuzioni. Il candidato ideale ha almeno 5 anni di esperienza, diploma di ragioneria e buone competenze analitiche. Offriamo un contratto full-time indeterminato con possibilità di smart working e opportunità di crescita professionale. Sarai parte di un team dinamico informato sui valori aziendali di etica e collaborazione.

Servizi

Contratto full-time a tempo indeterminato

Fino a 4 giorni di smart working al mese

Retribuzione commisurata all'esperienza

Competenze

• Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni.
• Propensione al lavoro di precisione e al rispetto delle scadenze.

Mansioni

• Provvedere all’elaborazione delle retribuzioni e degli obblighi contributivi.
• Aggiornare i dati relativi a salari e stipendi.
• Contabilizzare i costi del personale in SAP.

Conoscenze

Conoscenza di applicativi per la gestione amministrativa del personale

Buona capacità analitica

Ottime capacità di pianificazione ed organizzazione

Problem solving

Buona conoscenza della lingua inglese

Formazione

Diploma di Ragioneria

Descrizione del lavoro

E80 Group è una multinazionale specializzata in soluzioni intralogistiche automatizzate per imprese operanti nei settori food, beverage e tissue. Oltre a LGV e AGV, magazzini automatici ad alta densità, etichettatrici, fasciatori e pallettizzatori robotizzati, il Gruppo ha sviluppato la piattaforma software SM.I.LE80 (Smart Integrated Logistics) per garantire l’integrazione tra sistemi e flussi produttivi e la massima tracciabilità dall’ingresso delle materie prime alla spedizione.

Con le sue 14 filiali world‑wide il Gruppo si riconosce nei valori Etica, Coraggio, Umiltà, Sicurezza (ECUS). Questi sono i fondamenti della nostra cultura aziendale, sempre al servizio delle persone, dei clienti e del territorio.

Chi cerchiamo
Saranno le nostre paure a limitare il nostro successo, non i nostri errori. Il segreto per assumere talenti di successo sta nel cercare persone che non abbiano paura di fallire, ma vogliano cambiare il mondo – Enrico Grassi, CEO e fondatore di E80 Group

Stiamo parlando di te? Ecco cosa E80 Group può offrirti.

Responsibilities

• Provvedere all’elaborazione delle retribuzioni e dei relativi obblighi contributivi e fiscali nel rispetto delle normative vigenti e degli accordi aziendali
• Aggiornare i dati relativi a salari, stipendi, contributi, TFR e adempimenti fiscali
• Registrare le presenze dei dipendenti e controllare la quadratura dei dati intervenendo sulle eventuali anomalie
• Predisporre gli stampati per i versamenti IRPEF e per i contributi previdenziali e assistenziali
• Curare l’aggiornamento del software di supporto e la sua adeguatezza alle normative vigenti, mantenendo le relazioni con i consulenti esterni
• Supportare la funzione HR provvedendo al reperimento dei dati amministrativi analitici
• Contabilizzare i costi del personale in SAP e verificare che la contabilità sia corretta
• Verificare costi del personale delle società estere
• Assicurare l’elaborazione dei report mensili relativi al costo del personale
• Gestire distacchi/localizzazioni all’interno delle società del gruppo
• Gestire documentazione del personale in missione all’estero

Requirements

• Diploma di Ragioneria
• Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni
• Conoscenza di applicativi per la gestione amministrativa del personale
• Buona capacità analitica
• Ottime capacità di pianificazione ed organizzazione
• Propensione al lavoro di precisione e al rispetto delle scadenze
• Buone doti di problem solving
• Buona conoscenza della lingua inglese

Benefits

• Contratto full‑time a tempo indeterminato.
• Retribuzione commisurata ad eventuale esperienza pregressa.
• Fino a 4 giorni di smart working al mese, anche cumulabili.

Career Growth

La nostra crescita costante è alla base di una cultura aziendale fortemente orientata allo sviluppo dei talenti. Per questo creiamo opportunità per farti imparare, crescere e realizzare il tuo pieno potenziale, qualunque percorso di carriera tu scelga.

E80 World Academy

Preparati a rimanere stupito dai nostri innovativi percorsi di formazione. Offriamo possibilità di approfondire tematiche all’avanguardia in modo che tu possa affinare le tue competenze per avere successo nel tuo lavoro.

#BE80

Entrerai a far parte di un gruppo dinamico e collaborativo, in cui potrai conoscere persone provenienti da tutto il mondo e dare il tuo contributo ogni giorno.

Equal Employment Opportunity

E80 Group non tollera alcun tipo di discriminazione o comportamento offensivo nei confronti della persona. Onoriamo gli impegni assunti ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge n. 68/1999 e prestiamo particolare attenzione ai candidati delle categorie protette.