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Data protection specialist

Ferrovie dello Stato

Roma

In loco

EUR 35.000 - 55.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'importante società ferroviaria italiana è in cerca di un Data Protection Specialist da inserire nel team legale. Il candidato ideale avrà una laurea in Giurisprudenza o Economia e almeno 3 anni di esperienza nel settore. Responsabile delle normative sulla protezione dei dati, il professionista avrà un ruolo chiave nell'assistenza legale in un contesto innovativo e inclusivo.

Servizi

Welfare integrativo
Assicurazione sanitaria
Molteplici vantaggi aziendali

Competenze

  • Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo.
  • Esperienza come PMO/Specialist nelle attività di revisione/innovazione.

Mansioni

  • Assistenza nella consulenza per la protezione dei dati.
  • Monitoraggio della normativa sulla data protection.
  • Supporto per il Data Protection Pre-assessment.

Conoscenze

Conoscenza delle leggi sulla protezione dei dati
Competenze di project management
Conoscenza del Cyber Security Framework NIST CSF 2.0
Capacità di analisi dei rischi

Formazione

Laurea Magistrale in Giurisprudenza o Economia Aziendale

Strumenti

ISO 27001
Descrizione del lavoro
Overview

Il Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane ricerca un / a Data Protection Specialist da inserire presso Italferr S.p.A. per la sede di Roma.

Perché scegliere Italferr? Italferr è la prima società di ingegneria in Italia, con oltre 30 anni di esperienza e più di 2500 professionisti. È presente capillarmente su tutto il territorio nazionale ed esporta il suo know how in più di 60 paesi nel mondo. Lavorare con noi significa far parte di un contesto che valorizza le diversità e fonda sull'etica e sulla responsabilità sociale ogni iniziativa. Sostenibilità e innovazione sono i nostri valori fondamentali.

In qualità di Data Protection Specialist la figura ricercata sarà inserita nel team di Direzione Affari Legali e si occuperà di supportare il Responsabile.

Responsabilità
  • nell'assistenza e consulenza specialistica e metodologica con riferimento al modello gestionale societario per la Data Protection;
  • nel monitoraggio dell'evoluzione normativa ed interpretativa in materia di data protection, fornendo supporto per la relativa applicazione societaria;
  • nella attività di sorveglianza sulla tenuta del Registro dei Trattamenti societario e supporto ai Data Controller Manager / Data Manager per le attività di compliance normativa;
  • nelle attività di supporto specialistico per le attività di Data Protection Pre-assessement e Impact Assessment;
  • nelle attività di supporto specialistico in caso di Personal Data Breach Management;
  • nelle attività istruttorie per Gestione dei Diritti degli Interessati;
  • nelle attività di definizione contrattuale e di Gestione delle Terze Parti;
  • nelle attività relative alle interlocuzioni con l'Autorità Garante;
  • nella sorveglianza sull'osservanza del Regolamento e nella fase di disegno e implementazione dei progetti di adeguamento e/o allineamento alle best practice in materia Data Protection;
  • nello sviluppo di progetti di adeguamento normativo e/o di allineamento alle regole di Gruppo ed alle best practice in materia Data Protection.
Requisiti richiesti
  • Laurea Magistrale in Giurisprudenza o Economia Aziendale;
  • Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo;
  • Costituisce titolo preferenziale l'esperienza almeno biennale come PMO / Specialist nelle attività di cura / partecipazione a progetti di revisione / innovazione di processi / sistemi di business e/o esperienze nella valutazione del rischio, nella gestione di progetti di dematerializzazione e/o digitalizzazione;
  • Conoscenza ambito Legale e Amministrativa, in particolare pareristica legale / contrattualistica, procurement, processi HR;
  • Conoscenza dei principali presidi IT e tecnico-organizzativi dedicati alla protezione dei dati personali in termini di Riservatezza, Integrità e Disponibilità (RID);
  • Conoscenza delle tecniche e dei modelli di project management per la gestione dei progetti e delle tecniche di elaborazione di reportistica;
  • Conoscenza del Framework di Data Protection di Gruppo e della normativa di settore (Regolamento UE 2016/679, Nuovo Codice Privacy, provvedimenti del Garante per la Protezione dei Dati Personali e dell'EDPB, etc.) e delle best practice internazionali in materia di protezione dei dati personali;
  • Conoscenza dei Framework e standard in materia di sicurezza delle informazioni (informatica e cibernetica), con particolare riferimento al Cyber Security Framework NIST CSF 2.0 e ISO 27001;
  • Conoscenza dei Framework e standard internazionali in materia di sicurezza delle informazioni e delle infrastrutture, con particolare riferimento al Cyber Security Framework NIST CSF 2.0, ISO 27001, Direttiva NIS2 e all'AI Act per i sistemi basati su AI.

Completano il profilo competenze di guida e sviluppo delle persone, imprenditorialità, flessibilità e tensione al cambiamento.

Le persone in possesso dei requisiti richiesti possono selezionare questa offerta e candidarsi entro il giorno 10 Ottobre 2025.

Offerta

Le condizioni includono assunzione con CCNL della Mobilità / Area contrattuale Attività Ferroviarie, welfare integrativo, assicurazione sanitaria e tanti altri vantaggi.

Come candidarsi

Per informazioni circa l'iter selettivo, le persone interessate possono riferirsi alle istruzioni disponibili sul sito fsitaliane.it all’indirizzo dedicato al percorso di selezione e digital recruiting.

Informazioni utili

Misure di welfare e l'assistenza sanitaria integrativa: fsitaliane.it content fsitaliane sostenibilita persone welfare-aziendale.html

Codice Etico: fsitaliane.it content fsitaliane il-gruppo-fs governance il-codice-etico-.html

Policy Anti-Corruption: fsitaliane.it content fsitaliane il-gruppo-fs etica-compliance-e-integrita framework-anti-corruption.html

Gestione delle Segnalazioni del Gruppo FS Italiane: fsitaliane.it content fsitaliane il-gruppo-fs etica-compliance-e-integrita gestione-delle-segnalazioni-whistleblowing-.html

Il Gruppo FS accoglie candidature da parte di tutte le persone nel pieno rispetto delle pari opportunità e della valorizzazione delle diversità

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