Commerciale - Ho.Re.Ca.

UNA Forza Vendite - Business line Openjobmetis SpA; Iseo; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una storica azienda nel settore beverage cerca un professionista per gestire e sviluppare il business nell'area Lago di Garda/Lago d'Iseo. La figura si occuperà di vendite direct e consulenze nel canale Ho.Re.Ca. Offerta di contratto indeterminato, ottima retribuzione fissa e benefit aziendali inclusi.

Servizi

Ottima retribuzione fissa

Sistema incentivante

Auto aziendale ad uso promiscuo

Strumenti di lavoro e benefit aziendali

Competenze

• Esperienza nella vendita nel canale Ho.Re.Ca.
• Ottime capacità relazionali.
• Motivazione a inserirsi in un progetto aziendale di medio-lungo periodo.

Mansioni

• Gestire e sviluppare il portafoglio clienti Ho.Re.Ca.
• Definire accordi economici e monitorare risultati.
• Ricercare e sviluppare nuove opportunità di business.

Conoscenze

Gestione e sviluppo portafoglio clienti Ho.Re.Ca.

Vendita diretta

Capacità di problem solving

Orientamento al risultato

Descrizione del lavoro

UNA Forza Vendite, Divisione Permanent Placement di Openjobmetis SpA, ricerca per conto di una storica e solida realtà nel settore beverage un/a:

L’azienda cliente opera da anni nella distribuzione di bevande per il canale Ho.Re.Ca. e dettaglio, distinguendosi per affidabilità, attenzione al cliente e qualità dei servizi offerti. È oggi un punto di riferimento consolidato sul territorio.

Per il potenziamento della rete commerciale, selezioniamo un/a professionista che avrà la responsabilità di gestire e sviluppare il business nell’area assegnata: Lago di Garda (Salò – Peschiera)/Lago d’Iseo.

Attività principali

• Gestione e sviluppo del portafoglio clienti Ho.Re.Ca.
• Attività di vendita diretta e consulenza commerciale presso i clienti.
• Definizione di accordi economici e monitoraggio dei risultati.
• Ricerca e sviluppo di nuove opportunità di business sul territorio.
• Esperienza nella vendita nel canale Ho.Re.Ca.
• Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi.
• Eccellenti doti relazionali e attitudine al problem solving.
• Motivazione a inserirsi in un progetto aziendale di medio-lungo periodo.
• Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato (CCNL di riferimento).
• Ottima retribuzione fissa + sistema incentivante.
• Portafoglio clienti.
• Auto aziendale ad uso promiscuo.
• Strumenti di lavoro e benefit aziendali.

L’annuncio è rivolto a candidati ambosessi (D. Lgs. 198/2006).