Chief Technology Officer (CTO)

Carriere Italia; Carpi; Ibrido; EUR 60.000 - 90.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di selezione internazionale sta cercando un Chief Technology Officer per una start-up che sviluppa soluzioni software e hardware. Il candidato ideale avrà una significativa esperienza come Tech Leader o CTO, competenze in C# e Python, e un forte approccio strategico. Offriamo un RAL interessante, un modello di lavoro ibrido, e opportunità di crescita all'interno dell'azienda.

Servizi

RAL interessante

Buoni Pasto

Bonus di Performance

Team Retreat & Attività di Team Building

Lavoro da remoto

Competenze

• Esperienza pregressa di almeno 5 anni come Tech Leader, Team Leader o CTO in aziende che sviluppano soluzioni Saas.
• Competenze tecniche in object-oriented programming.
• Approccio strategico unito ad alta responsività nell'execution operativa.

Mansioni

• Coordinare le attività di developer, tech leader, project manager e product owner.
• Collaborare con il General Director nei processi decisionali.
• Mantenere skill operative attraverso MockUp o MVP.

Conoscenze

Leadership

Problem solving

Analisi

Comunicazione

Strumenti

C#

Python

Docker

Kubernetes

Descrizione del lavoro

Carriere Italia, società che dal 2004 affianca le imprese e divisioni HR nei processi e percorsi di ricerca e selezione, training e coaching, ricerca un/a Chief Technology Officer da inserire in start-up specializzata nello sviluppo di soluzioni software e hardware nelle aree di Gestione strategica, Operativa, Amministrativa, Finanza e Controllo. L’azienda opera nei settori dell’intelligenza artificiale, realtà aumentata e robotica applicata all’analisi predittiva economico-finanziaria.

Chief Technology Officer

Responsabilità

• Coordinare le attività di e le diverse figure coinvolte quali i developer, i tech leader, i project manager e i product owner, garantendo l’efficienza operativa
• Contribuire alla definizione degli obiettivi strategici aziendali trasformandoli in una roadmap tecnica concreta e sostenibile
• Collaborare con il General Director, supportandolo nei processi decisionali, con un approccio data-driven
• Introdurre visioni innovative, mantenendo un focus sulla pragmaticità e sulla delivery
• Mantenere allenate le tue skill operative creando, quando necessario, MockUp o MVP per il nuovo business

Requisiti richiesti

• Esperienza pregressa di almeno 5 anni come Tech Leader, Team Leader o CTO in aziende che sviluppano soluzioni Saas
• Capacità di leadership, analitiche, comunicative e decisionali
• Approccio strategico unito ad alta responsività nell’execution operativa e di problem solving in tempi ridotti
• Competenze tecniche: object-oriented programming with agent-oriented abstractions, linguaggi di programmazione c# e python, sviluppo e test in modalità CI/CD(docker, Kubernetes)

Preferibile con

• Esperienza nella progettazione e gestione di architetture cloud scalabili
• Conoscenza delle best practice Agile, TDD
• Interesse e/o esperienza nei settori RegTech, compliance normativa, HSE e GDPR, Finance
• Interesse e/o esperienza nell’ambito dell’intelligenza artificiale generativa

Benefici

• RAL interessante, in base all’esperienza e all’impatto
• contributo direttamente legato al nostro successo condiviso
• Modello Ibrido
• Buoni Pasto
• Bonus di Performance: premi legati ai risultati ottenuti e al valore creato
• Team Retreat & Attività di Team Building
• Lavoro da remoto, Buoni pasto, Programma di riconoscimenti e premi, Eventi aziendali / Attività di team building