Chef Capo Partita – Villaggio Vacanze

Impiegando.com; Roma; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore turistico cerca uno Chef Capo Partita per la gestione della cucina in un villaggio vacanze. Il candidato ideale ha esperienza e deve essere in grado di lavorare in contesti dinamici e internazionali. La posizione prevede un contratto stagionale di 3 o 6 mesi, rimborso spese per il viaggio, vitto e alloggio forniti. La sede di lavoro sarà comunicata in fase di colloquio.

Servizi

Rimborso spese per il viaggio

Vitto e alloggio forniti dall’azienda

Competenze

• Esperienza pregressa in un ruolo analogo nel settore della ristorazione.
• Capacità di lavorare in contesti dinamici e internazionali.
• Disponibilità al trasferimento temporaneo all’estero.

Mansioni

• Pianificare i menu e supervisionare la preparazione dei piatti.
• Coordinare il team di cucina nelle attività quotidiane.
• Controllare la qualità delle preparazioni e rispettare le norme igienico-sanitarie.
• Organizzare le postazioni di lavoro e gestire le tempistiche di servizio.
• Ottimizzare i processi operativi per garantire efficienza.

Conoscenze

Conoscenza di almeno una lingua straniera

Esperienza in cucina

Descrizione del lavoro

Azienda attiva nel settore turistico ricerca uno Chef Capo Partita per la gestione operativa della cucina all’interno di un villaggio vacanze. La posizione è rivolta a professionisti con esperienza, capaci di lavorare in contesti dinamici e internazionali.

Attività principali

• Pianificazione dei menu e supervisione della preparazione dei piatti
• Coordinamento del team di cucina nelle attività quotidiane
• Controllo della qualità delle preparazioni e rispetto delle norme igienico-sanitarie
• Organizzazione delle postazioni di lavoro e gestione delle tempistiche di servizio
• Ottimizzazione dei processi operativi per garantire efficienza e continuità produttiva

Requisiti richiesti

• Conoscenza di almeno una lingua straniera
• Esperienza pregressa in ruolo analogo
• Disponibilità al trasferimento temporaneo all’estero, con sede definita in sede di colloquio

Offerta e benefit

• Contratto stagionale di 3 o 6 mesi a secondo della disponibilità
• Rimborso spese per il viggio
• Vitto e alloggio forniti dall’azienda

Sede di lavoro: Struttura turistica – destinazione comunicata in fase di colloquio