Responsable Ressources Humaines à Canada

Issy-les-Moulineaux, France

Profil

Rejoignez la Direction des Centres de Services RH (CSRH), intégrée à la Direction des ressources humaines Groupe d’Orange. Cette direction opérationnelle de plus de 300 salariés, répartie sur toute la France, a pour mission d'offrir une expérience salarié réussie, d'accompagner et de conseiller les managers et la filière RH. Votre mission sera d'accompagner la transformation du CSRH à moyen et long terme.

Florence, maître de stage

• Vous cherchez un stage de 6 mois à compter du 15 janvier 2025,
• Vous êtes actuellement en deuxième année de master en gestion de projet en école de commerce (ex : NEOMA),
• Vous avez une appétence pour la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels,
• Vous maîtrisez le pack Office (Excel, PowerPoint) et savez utiliser des logiciels de gestion de projet,
• Vous avez le sens du client et du service, et êtes reconnu pour vos capacités d’écoute,
• Vous êtes orienté résultats,
• Vous faites preuve de rigueur et d’organisation,
• Vous disposez d’une bonne communication écrite (rédaction, formalisation) et orale (bon relationnel),
• Vous avez des capacités à travailler en mode projet et en autonomie,
• Vous êtes force de proposition,
• Une expérience dans l'accompagnement de transformations ou en gestion des emplois et des parcours professionnels (GEPP), ainsi que dans le pilotage de projets, serait un atout.

Une mission variée

Dans un contexte de multiples changements (simplification des processus, nouvelle ergonomie des outils, évolution des métiers et des compétences…), notre direction de programme recherche un stagiaire chargé de projet RH pour accompagner la stratégie de la direction dans cette transformation.

Florence, maître de stage

Votre mission consistera notamment à contribuer :

• Au diagnostic et à l’état des lieux des forces et points d’amélioration pour le changement à opérer dans les années à venir.
• À l’évolution de la stratégie emplois-compétences pour assurer l’adéquation besoins/ressources face aux évolutions, comme l’impact de l’intelligence artificielle sur les métiers.
• À la constitution des dossiers à présenter aux Instances Représentatives du Personnel en lien avec le directeur de programme.
• Aux communications pour accompagner la communauté de managers et salariés.

Vos activités

• Participer à la conception et à la mise en œuvre de projets RH : identifier les besoins, élaborer des plans d’action et mettre en œuvre des initiatives conformes aux objectifs stratégiques.
• Coordonner les différentes étapes des projets : assurer le suivi des échéances, co-organiser les réunions et communiquer régulièrement sur l’avancement.
• Contribuer à l’optimisation des processus RH : identifier des opportunités d’amélioration, proposer des solutions innovantes et participer à leur mise en œuvre.
• Assurer une veille réglementaire : suivre l’évolution de la législation sociale et des bonnes pratiques RH pour garantir la conformité.
• Créer des supports de communication interne (newsletters, annonces, présentations) et organiser des événements RH.

Selon les besoins, vous pourrez participer à d’autres missions RH.

Votre équipe

Vous intégrerez une équipe d’une dizaine de personnes, dynamique et solidaire.

Où ?

Au 111 Quai du Président Roosevelt, 92130 ISSY-LES-MOULINEAUX.

Les avantages Orange

• Une expérience valorisante pour votre parcours scolaire ou professionnel.
• De nombreuses formations internes.
• Rémunération parmi les meilleures pour un stage (TOP 3).
• Accès au restaurant d’entreprise et prise en charge à 50% du titre de transport.
• Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion.
• Une ambiance conviviale, avec 91% de stagiaires qui recommandent Orange.
• Une démarche RSE ambitieuse, visant -90% d’empreinte carbone d’ici 2040.
• Découverte d’un secteur innovant en pleine croissance.

Contrat

Stage de 6 mois, débutant le 15 janvier 2025, avec une indemnité brute de 1572 € à 2096 € par mois selon l’école.