Alternance Assistant Ressources Humaines - Palaiseau (F/H)

ISCOD; Les Ulis; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école spécialisée en formation recherche un Assistant Ressources Humaines en alternance pour accompagner la gestion administrative du personnel et participer au processus de recrutement. Vous serez en contact avec divers outils comme PayFit. Il est essentiel d'être éligible pour une formation Bac+2 à Bac+5. Rejoignez-nous pour une expérience formatrice et enrichissante.

Qualifications

• Formation en Ressources Humaines souhaitée.
• Être éligible à une formation Bac+2 à Bac+5.
• Diplôme validé ou en cours de validation.

Responsabilités

• Participation au processus de recrutement.
• Création des dossiers personnels et rédaction des contrats de travail.
• Suivi et gestion administrative du personnel.

Connaissances

Rigueur

Polyvalence

Formation

Bac+2 à Bac+5

Outils

PayFit

Description du poste

Alternance Assistant Ressources Humaines - Palaiseau (F/H)

Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité.

Qui sommes-nous ?

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une société spécialisée dans la boulangerie, un Assistant Ressources Humaines en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'État de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).

Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Profil

• Vous souhaitez suivre une formation en Ressources Humaines, et souhaitez développer vos compétences dans ce domaine,
• Rigueur, polyvalence
• Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)

Missions

• Participation au processus de recrutement (rédaction et diffusion des annonces, prise de rendez-vous)
• Création des dossiers personnels, tableaux de suivi, rédaction des contrats de travail, etc.
• Rédaction des courriers de sorties, tableaux de suivi, sortie du salarié du SIRH.
• Renouvellements et fins de contrats, fins de périodes d’essai, rédaction d’attestations.
• Rédaction des contrats de travail et avenants.
• Suivi des visites médicales.
• Participation au processus de recrutement en collaboration avec le dirigeant.
• Suivi et gestion administrative du personnel (de l’entrée à la sortie).
• Suivi de la mutuelle et de la prévoyance.
• Suivi de Pôle Emploi.
• Lien avec les organismes de formation.
• Intégration des nouveaux arrivants (accueil, livret d’accueil, …).
• Paies sur le logiciel PayFit.

Nous attendons avec impatience votre candidature. Veuillez postuler directement via le bouton Postuler de Monster.

À propos de nous

ISCOD, l’école business & IT 100% en ligne, 100% en alternance. Pionnier en France dans les méthodes d’apprentissage en ligne, l’ISCOD (Institut Supérieur des Compétences de Demain) opère dans tous les secteurs d’activités et forme aux métiers et compétences de demain dans les domaines du marketing, de la communication, du digital, du management, de la gestion, du développement commercial, de la relation client et des ressources humaines.

Tourné vers l’innovation et les technologies, l’ISCOD permet à ses étudiants de devenir des acteurs compétitifs sur le marché du travail afin de devenir de véritables parties prenantes dans la transformation des entreprises.

L’ISCOD propose un catalogue de plus de 40 parcours diplômants de niveaux reconnus par l’État allant du niveau Bac+2 à Bac+5, accessibles en format 100 % digital learning (à distance).

Choisir l'ISCOD c'est bénéficier d’un réseau de plus de 20 000 anciens alumni, de plus de 2 000 entreprises partenaires, et d’un suivi individualisé par un coach.

Les contenus pédagogiques sont « de pointe » avec une forte dimension professionnelle, et un accompagnement personnalisé dans la recherche d’une entreprise.

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Taille de la société : 100 à 499 salariés

Secteur : Enseignement & Formation