Postes à Montpellier, France
Responsable Recrutement - Indépendant H / F
Les Experts de l'emploi
Conseiller immobilier (H / F)
SAFTI
COMMERCIAL EN PRESTATIONS RH - H/F
Aide RH
Client Service Technician at Tetra Pak Processing (Orléans, Reims, Dijon)
Tetra Pak
Commercial Indépendant (Freelance) – Bien-être en entreprise
CNPG CONSEIL RH
Découvrez plus d’offres que n’importe où ailleurs. Trouvez plus de postes maintenantIngénieur commercial rhône alpes (H / F)
EXPERH ISQUES
International Market Development Manager, EndoBariatrics (OUS, Remote based in France)
Boston Scientific Gruppe
Conseiller Commercial en Prêts Immobiliers H / F
La Centrale de Financement
Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesResponsable Comptable Confirméh - F H / F
In Extenso
Commercial(e) indépendant en immobilier (H/F)
BIENS & VOUS
Consultant en Recrutement Freelance - Spécialisation Cadres & Experts 100 % Télétravail H / F
KESY PARTNERS
Contrôleur de gestion – Informatique décisionnelle (H / F)
VILLE DE LILLE
Dessinateur projeteur menuiserie bois (H/F)
GROUPE DGE- DGE RECRUTEMENT-DGE PLACEM
Technicien de maintenance industrielle - électromécanicien (H/F)
Segula Technologies
Sales Director – Semiconductor IP and EDA - France
IC Resources
French Customer Service Agents - Relocation to Greece
Cross Border Talents
Commercial(e) indépendant en immobilier (H/F)
BIENS & VOUS
Responsable Recrutement - Indépendant H / F
Les Experts de l'emploi
Personal / Executive Assistant to CEO
Emporia
Directeur commercial / Head of Sales – Services de confiance eIDAS
Datasure
Consultant en bilan d'orientation scolaire - H / F
Aide RH
Tutor - Graphic & Editorial Design (Temporary) / Dubai
Galileo Global Education
Commercial(e) indépendant en immobilier (H/F)
BIENS & VOUS
Responsable Recrutement - Indépendant H / F
Résumé du poste
Une entreprise de recrutement recherche un(e) Responsable Recrutement (Indépendant.e) pour développer son activité à travers un portefeuille clients. Vous devez avoir une expérience confirmée en recrutement et une capacité à convaincre. Ce poste offre une flexibilité entrepreneuriale avec le soutien d'un groupe reconnu. Idéal pour des profils expérimentés qui cherchent à allier indépendance et accompagnement.
Prestations
Qualifications
- Expérience confirmée en recrutement et/ou en développement commercial BtoB.
- Capacité à convaincre et à établier des relations.
Responsabilités
- Créer et fidéliser un portefeuille clients.
- Sourcer, évaluer et présenter des candidats.
- Assurer un suivi rigoureux des missions.
Connaissances
En tant que Responsable Recrutement (Indépendant.e), vous développez votre propre activité de recrutement tout en bénéficiant de la puissance et des outils d'un groupe reconnu. Véritable partenaire des entreprises, vous pilotez l'ensemble du cycle, de la prospection commerciale à l'intégration réussie des candidats.
- Créer, développer et fidéliser un portefeuille clients (intérim, CDD, CDI)
- Identifier et comprendre les besoins spécifiques des entreprises
- Sourcer, évaluer et présenter les meilleurs profils
- Assurer un suivi rigoureux et qualitatif des missions en cours
- Détecter et exploiter de nouvelles opportunités de développement commercial
Devenir un Expert de l'Emploi
Vous disposez d'une totale liberté pour développer votre activité partout en France, en fonction de votre réseau, de vos expertises sectorielles et de vos ambitions.
- Formation complète dès le démarrage et accompagnement personnalisé
- CRM / ATS performant et accès illimités aux principales CVthèques
- Multi-diffusion illimitée des annonces sur les jobboards majeurs
- Force d'un groupe reconnu depuis 14 ans
- Gestion administrative externalisée : contrats, paie, visites médicales, facturation, relevés d'heures
- Fichier client qualifié et accords commerciaux Nationaux négociés pour le groupe
- Accès au call center du groupe pour appuyer dans votre prospection et votre sourcing
- Outils collaboratifs et intégration dans une communauté d'experts
- Expérience confirmée en recrutement et / ou en développement commercial BtoB
- Aisance relationnelle et capacité à convaincre
- Fibre conseil et idéalement un réseau actif (local ou sectoriel)
- Autonomie, organisation et esprit entrepreneurial
Ce poste est fait pour des profils expérimentés en recrutement ou en RH. Il ne convient pas aux débutants ni aux alternants.
- Liberté et flexibilité d'un entrepreneur, appuyé par les moyens d'un groupe
- Fichier client qualifié, et un soutien continu de nos équipes support
- Rémunération attractive et avance de commissions
- Possibilité de construire et développer votre activité à votre rythme
- Vous avez une expérience significative en recrutement, gestion d'équipe ou développement commercial, idéalement dans le secteur de l'intérim ou du recrutement.
- Vous souhaitez être indépendant tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé.
- Vous êtes motivé(e) par l'entrepreneuriat, prêt(e) à construire et piloter votre propre centre de profit.
- Vous êtes orienté(e) résultats et capable de créer un réseau solide de clients et partenaires.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.