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Jobs in Besancon, France

Gérant d'Agence Cogérant H/F (H/F)

L'OR EN CASH

Besançon
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EUR 80,000 - 100,000
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Walter Learning

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Cross Border Talents

Besançon
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French-Speaking Support Specialist in Athens

Cross Border Talents

Besançon
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Enseignant en activités physiques adaptées H/F

Association Siel Bleu

Besançon
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Association Siel Bleu

Besançon
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Besançon
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XR SOLUTIONS

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SUP INTERIM SAINT VIT

Besançon
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Conducteur d'engins H/F

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Mécanicien H/F

SUP INTERIM SAINT VIT

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Vendeur spécialisé multimédia H/F

SFAM

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Peintre automobile (H/F)

CARROSSERIE MAMY

Besançon
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Conseiller commercial Engie (H/F)

RANGER

Besançon
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Tourneur Régleur CN (h/f)

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Gérant d'Agence Cogérant H/F (H/F)
L'OR EN CASH
Besançon
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EUR 80,000 - 100,000
Full time
30+ days ago

Job summary

Une entreprise de négoce de métaux précieux recherche un(e) Gérant(e) d'Agence pour une cogérance d'agence clé en main. Le poste implique le développement de l'activité commerciale, avec un potentiel de rémunération variable basé sur la performance. Une expérience commerciale de 5 ans et un Bac +2 en vente sont souhaités. Formation continue et commissions non plafonnées sont incluses.

Benefits

Agence fournie clé en main
Soutien des services supports
Formation continue
Commissionnement sans plafonnement

Qualifications

  • 5 ans d'expérience dans le domaine commercial réussie.
  • Une bonne connaissance et implication locale est un plus.

Responsibilities

  • Responsabilité d'une agence commerciale livrée clé en main.
  • Développement de l'activité commerciale de métaux précieux.

Skills

Communication des résultats

Education

Bac +2 vente
Job description
Offre n° 199YYNX – Gérant d'Agence Cogérant H/F (H/F)

En tant que cogérant(e) d'agence commerciale, vous avez la responsabilité, en binôme, d'une agence qui vous est livrée clé en main avec tout le matériel et les processus nécessaires au succès de vos affaires. Vous assurez le bon fonctionnement du centre de profits dans le cadre des réglementations du secteur et des procédures de l'entreprise auxquelles vous serez formé(e) à votre arrivée et tout au long de votre carrière. Vous développez l'activité commerciale de négoce de métaux précieux au quotidien, prospectez, créez des liens dans le réseau local afin de générer des affaires pérennes et rentables. Bien qu'autonomes, vous bénéficierez de l'accompagnement d'un groupe solide et leader du marché. Pour vous permettre de réussir le challenge de l'ouverture de cette agence à potentiel, la cogérance est un dispositif non négligeable. La pérennisation de l'activité reposera sur un travail d'équipe constructif.

Les modalités du poste :
  • Contrat : Contrat de cogérance de succursale en répartition 50/50%
  • Modalités d'ouverture : Du lundi au samedi de 9h00 à 19h00
  • Rémunération : Rémunération variable non plafonnée, incluant un minimum garanti
  • Avantages :
    • Agence fournie clé en main avec prise en charge de tous les frais de fonctionnement
    • Soutien des services supports pour faciliter votre activité au quotidien (informatique, comptabilité, communication, ressources humaines, travaux…)
    • Hotline disponible à tout moment
    • Formation continue à hauteur de 25 jours par an (expertise métaux, commercial, relationnel, finances…)
  • Commissionnement : 16% de la Marge Brute Réelle dégagée sur l'agence, à raison de 50% pour chaque cogérant, sans plafonnement, avec un minimum garanti à hauteur de 1925 Euros bruts par cogérant en cas de non atteinte d'un commissionnement à cette hauteur.

Vous avez une vision entrepreneuriale ? Le goût du challenge ? Ce poste est fait pour vous ! Fort(e) d'une expérience commerciale réussie, d'un sens du relationnel imbattable, autonome, rigoureux(se), avec le sens des responsabilités, vous êtes bienvenu(e) chez OR EN CASH ! Une bonne connaissance et implication locale serait un plus pour faire rayonner l'agence que vous intégrerez en cogérance avec le/la gérant(e) actuel(le). Nous vous proposons d'intégrer une entreprise où votre rémunération est directement liée à la rentabilité de votre agence et donc de votre travail, sans limites car les commissions ne sont pas plafonnées. 5 ans d'expériences dans le domaine commercial réussie ou Bac +2 vente serait un plus.

Profil souhaité
Expérience
  • 5 An(s) – Cette expérience est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents – Vente spécialisée
Compétence
  • Communiquer les résultats aux parties prenantes
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

  • 1
  • ...
  • 397
  • 398
  • 399
  • 400

* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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