Un(e) Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale (CESF)

Unapei Hauts-de-Seine; Sèvres; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association dynamique et engagée recherche un Conseiller en Economie Sociale et Familiale pour soutenir les personnes en situation de handicap. Ce rôle essentiel implique d'accompagner et d'orienter les individus dans leur parcours de vie, en mobilisant des ressources et en offrant des conseils sur divers aspects sociaux et professionnels. Vous ferez partie d'une équipe passionnée, dédiée à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accompagnées. Avec des opportunités d'évolution et une politique de formation dynamique, cette position offre un environnement stimulant pour exprimer vos compétences et votre créativité.

Prestations

Tickets restaurant

Prise en charge de la mutuelle

Prévoyance

Avantages sociaux et culturels

Compte Epargne Temps

Prise en charge des transports en commun

Indemnité Ségur

Qualifications

• Expérience dans le secteur du handicap ou social est un plus.
• Compétences en observation et écoute sont essentielles.

Responsabilités

• Mobiliser les ressources pour l'accueil et l'accompagnement des personnes.
• Informer sur l'insertion, le logement, et la gestion de budget.

Connaissances

Capacités d'observation

Capacités d'écoute

Capacités d’analyse

Capacités d’adaptation

Rigueur

Empathie

Discrétion

Formation

Diplôme d’Etat de CESF

CIP ou équivalent

Description du poste

Un(e) Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale (CESF)

Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive !

L'Unapei 92, bien plus qu'une association, est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi, en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination.

+ de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure
+ 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents

Notre nouveau Dispositif d’Accueil d’Orientation et de Coordination (DAOC) a pour mission de soutenir les personnes accompagnées dans leur parcours, d'apporter des expertises ciblées, et être un service "appui ressource" pour les personnes, les ESMS, et les partenaires - dans le cadre de parcours nécessitant de mobiliser des partenaires multiples -.

Responsabilités

En tant que CESF / conseiller(e) en insertion sociale ou professionnelle, vous mobilisez et développez l’ensemble des moyens, ressources et relations nécessaires à l’accueil, l’information, l’orientation et l’accompagnement des personnes accompagnées.

• Mettre en œuvre les évaluations socio-éducatives, nécessaires à la construction du projet de vie de la personne.
• Informer et conseiller les personnes sur tous les problèmes de la vie sociale ou professionnelle : insertion, logement, gestion de budget, santé, transport...
• En lien avec le coordinateur de parcours positionné sur la situation, soutenir les acteurs (professionnels, personnes accompagnées, entourage ...) à construire et à s’approprier un parcours d’insertion.

Diplôme requis : Diplôme d’Etat de CESF ou équivalent (CIP, …)

Savoir faire - Savoir être

• Idéalement, vous avez une première expérience le secteur du handicap et/ou du secteur social.
• Vous possédez de bonnes capacités d'observation et d'écoute.
• Vous êtes reconnu pour vos capacités d’analyse, vos capacités d’adaptation et votre rigueur.
• Vous savez faire preuve d’écoute et d’empathie ainsi que de discrétion.

Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap/RQTH.

Avantages du poste

• Contribuez directement à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accompagnées.
• Intégrez une équipe passionnée et soudée, où l'entraide et l'innovation sont au cœur de nos valeurs.
• Évoluez dans un environnement stimulant où vos compétences et votre créativité seront valorisées.
• Rejoignez une association avec une politique de formation dynamique et de nombreuses opportunités d’évolution en interne.
• Rémunération: Technicien supérieur Selon expérience et suivant les critères de la CCN du 15 mars 1966
• Durée du travail: CDI Temps plein + RTT
• Avantages : Tickets restaurant (8,80€) – Prise en charge de la mutuelle par l'employeur à 60% – Prévoyance – Avantages sociaux et culturel CSE – Compte Epargne Temps – Prise en charge des transports en commun par l'employeur à 60% – Indemnité Ségur de 238€ mensuel.

Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de notre mission éducative ! Envoyez votre candidature dès maintenant et faites la différence au sein de notre équipe.

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Poste: Un(e) Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale (CESF)

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