Contexte
Depuis près de 25 ans, Habitat et Humanisme Deux-Charente – Deux-Sèvres agit au sein du Mouvement Habitat et Humanisme en faveur du logement et de l’insertion.
Forte de ses 100 bénévoles, l’association développe des solutions d’habitat et d’accompagnement innovantes et gère deux résidences intergénérationnelles ainsi que deux petits collectifs en Charente-Maritime. De nombreux projets sont en cours, notamment une pension de famille à Royan.
Pour renforcer son pôle Accompagnement, l’association recherche un travailleur social.
Sous l’autorité du Président et des responsables du pôle accompagnement, la mission consiste à accompagner les familles logées en garantissant la qualité des actions sociales liées au logement. Elle nécessite une collaboration régulière avec le bureau, les bénévoles et les partenaires, dans le respect de la charte du Mouvement Habitat et Humanisme.
Missions principales
- Accompagner et aider à l’accès aux droits, prévenir ou gérer les difficultés de la vie quotidienne.
- Permettre aux bénéficiaires d’accéder à un logement pérenne.
- Informer sur les droits en prestations sociales, médicales, formation, logement.
- Orienter vers des structures spécialisées ou agir en médiateur pour les dossiers complexes.
Activités relatives au poste
- Participer à l’accueil des demandeurs de logement, avec ou sans rendez-vous.
- Réaliser un diagnostic social (évaluation socio-professionnelle, besoins d’accompagnement, projet d’insertion, capacité à habiter un logement).
- Préparer la commission d’évaluation et constituer les dossiers avec les responsables.
- Assurer le suivi social des locataires et élaborer des projets d’accompagnement personnalisés en collaboration avec les bénévoles.
- Soutenir et accompagner les personnes vers les institutions ou services compétents pour faciliter l’accès aux droits et aides.
- Participer aux commissions d’impayés et gérer le budget si nécessaire.
- Traiter certains dossiers (logement social, CAF, Action Logement, etc.) à la demande des bénévoles ou responsables.
- Coordonner avec les acteurs sociaux et partenaires externes.
- Rédiger des comptes rendus pour les instances et partenaires.
Profil
- Expertise en analyse de situations critiques (impayés, santé, emploi, etc.) et propositions adaptées.
- Excellentes capacités d’écoute, esprit d’analyse et de synthèse.
- Adaptabilité et capacité à gérer des situations complexes.
- Travail en équipe, collaboration avec partenaires.
- Qualités relationnelles, humaines, communication réfléchie et tolérante.
- Capacité à créer des outils pour répondre aux besoins des familles.
Niveau de formation
- Diplôme de travailleur social souhaité (AS, CESF, etc.).
- Expérience dans le secteur du logement, hébergement ou précarité appréciée, ou expérience significative dans la fonction.
Conditions
- CDI à temps partiel (0.8, soit 28h/semaine), ou à temps plein partagé avec la Maison Intergénérationnelle de Royan.
- CCN Pact Arim : Agent Social, coefficient selon expérience, salaire + 13ème mois après 2 ans.
- Permis B requis.
- Lieu : La Rochelle, avec déplacements ponctuels dans le département.
Prise de poste : immédiate