Testeur fonctionnel QA HF

Septeo; Montpellier; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise technologique dotée d'une équipe dynamique à Montpellier recherche un(e) Testeur Fonctionnel en CDI. Vous jouerez un rôle clé dans le suivi des tests de leurs applications Cloud et serez intégré(e) à une équipe agile. Vous devrez définir des stratégies de test, exécuter des campagnes de tests, et apporter des améliorations aux pratiques de test. Un fort sens du leadership et une expérience en automatisation de tests sont requis. Des formations et des événements thématiques font partie de l'expérience de travail.

Prestations

Parcours de formation personnalisé

Opportunités de mobilité interne

Plateforme d'auto-formation Udemy

Événements thématiques

Qualifications

• Expérience significative dans le Testing, idéalement chez un éditeur de logiciel.
• Capacité à être force de proposition dans un environnement technique complexe.
• Volonté de monter en compétence sur l'automatisation de tests.

Responsabilités

• Définir la stratégie de test de votre périmètre.
• Mettre à jour les cas de tests par rapport aux nouveaux développements.
• Exécuter les cas et campagnes de tests déjà établis.
• Proposer des actions d'amélioration sur la couverture des tests.

Connaissances

Tests Fonctionnels

Automatisation de tests

Méthodologie agile Scrum

Leadership

Formation

Formation supérieure en informatique

Outils

TESTRAIL

Visual Studio

Azure DevOps

Description du poste

Nous recherchons un(e) Testeur Fonctionnel H/F en CDI à proximité de Montpellier (Lattes) pour notre filiale Septeo Solutions Avocats.

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Intégré(e) au pôle R&D composé de 55 collaborateurs organisé en méthodologie agile Scrum votre rôle est dévangéliser et de continuer à proposer des bonnes pratiques amenant à la qualité logicielle.

Vous rejoignez une équipée composée d’un(e) Lead testeuse et de 2 testeurs en collaboration étroite avec le Product Manager.
Votre mission consiste à suivre les campagnes et plans de tests de nos applicatifs dans un environnement Cloud sur les produits SECIB.

Votre quotidien :

• Définir la stratégie de test de votre périmètre
• Constituer et mettre à jour les cas de tests par rapport aux nouveaux développements réalisés
• Exécuter les cas et campagnes de tests déjà établis
• Avoir une vision sur le taux de couverture pour proposer des actions à mettre en place
• Adopter une approche orientée données pour tirer des axes d’amélioration
• Être force de proposition sur l'évolution des pratiques de tests (notamment sur les sujets d’automatisation et dans une logique de croissance)

Environnement Technique :

• Outils : TESTRAIL / VISUAL STUDIO / AZURE DEVOPS

Qualifications :

Parlons un peu de vous !

De formation supérieure en informatique vous possédez une expérience significative dans le Testing idéalement chez un éditeur de logiciel.
Vous êtes prêt à être force de proposition dans un environnement technique complexe.
Vous mettez votre leadership et votre pédagogie au service de la satisfaction client.
La volonté de monter en compétence sur l’automatisation de test voire des compétences déjà acquises seront appréciées.

Informations supplémentaires :

Rejoindre Septeo c’est aussi :

• Grandir et s’épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé des opportunités de mobilité interne et la possibilité d’auto-former via notre plateforme Udemy
• Vivre une aventure humaine échanger et partager autour d’évènements thématisés (afterworks sport RSE séminaires etc.)
• Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s’engage en faveur de légalité des chances, de la diversité et de l’inclusion

Un process de recrutement en 3 étapes :

1. Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions en savoir plus sur vous.
2. Un second entretien avec un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs mais aussi connaître vos motivations et l'adéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé.
3. Enfin un dernier entretien sera l’occasion de rencontrer votre futur(e) manager, faire un focus métier et valider l’ensemble de vos compétences.

Vous faites quoi lundi

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time

Key Skills: Change Management, Corporate Communications, Apache Commons, Compensation, Civil Quality Control

Experience: years

Vacancy: 1